2022年1月13日，山东莱芜长运集团有限公司二届二次职工代表大会在维也纳酒店会议室召开。市城乡交通运输局党组成员秦主任，交通发展集团有限公司朱书记出席会议。 集团公司党委书记、董事长亓占庆作《深化改革促发展，凝心聚力谱新篇》报告。报告中指出并强调了公司发展重要观点：一是认清形势，把握方向，保持客观冷静的态度，认真分析市场，思索研究对策；二是强化管理、提质增效，在改革创新上“做文章”，在制度建设上“做文章”，在细节管控、节支降耗上“做文章”；三是突出党建，强化纪律，提高党员干部的政治判断力、政治领悟力和政治执行力；四是振奋精神，增强干劲，形成一种工作讲担当、抓落实的工作氛围。 会议听取了集团公司总经理尚念峰做的工作报告《夯实企业管理、把握稳定基调、突出效益中心、实现改革提升，为推进长运集团全面发展而努力奋斗》。<div> 报告指出了2022年的工作重点：<br> 一个核心：以党建为核心；<br> 一个中心：以安全生产为中心；<br> 一个契机：以长运集团成立20周年为契机；<br> 两个把握：一是把握济南市国有企业改革重组机遇；二是把握济南公交改革重组机遇；<br> 三项改革：一是改革完善各项规章制度；二是改革人力资源管理；三是改革公交运营管理机制；<br> 五项重点：一是积极构建钢城区全域公交体系；二是全面加强和提升渣土物流能源产业；三是稳固业主发展；四是积极发展三产业务；五是积极推进与重工产业园、泰钢的合作。<br> 三个加强：一是加强信息网络化建设；二是加强职工教育和培训；三是加强宣传报导工作。<br> 报告部署了“五个第一”方面的工作：一是以党建引领为第一要务，凝心聚力谋发展；二是以经营计划为第一目标，围绕生产经营，狠抓服务质量；三是以改革提升为第一要素，深化机制改革，激发企业效能；四是以安全生产为第一举措，强化责任落实，切实提高安全风险防御能力；五是以企业文化为第一行为准则，全面加强企业文化建设，助力企业健康发展。<br></div> 会上市城乡交通运输局党组成员秦主任代表局党组对新一届董事会班子表示祝贺。同时对新一年的工作提出三点要求：一是学习贯彻党的十九大和历次全会精神，抓好组织建设和干部队伍工作，锻造过硬职工队伍，树企业品牌；二是坚持改革创新主线，不断推进提质增效；三、抓好安全生产工作，为企业发展再立新功。 交通发展集团有限公司朱书记提出三点要求：第一点坚持党的领导，用党的理论知识指导集团公司的全面工作。第二点长运集团公司全体干部职工用更大的改革决心、更强的发展举措、更高的创新活力，铸就更大的强企之梦。第三点创新增收、节支降耗，确保国有资产的保值增值。 集团公司监事长王美法作《监事会工作报告》。 集团公司副总经理李志刚宣读表彰决定。 与会代表对各项决议进行举手表决。 集团公司总经理尚念峰与各基层单位负责人签订目标责任书。 集团公司副总经理、工会主席张波主持会议。 2021年度优胜单位 2021年度劳动模范 2021年度安全标兵 大会现场