12月31日上午，建安区退役军人事务局局长刘春峰主持召开“能力作风建设年”活动动员部署会，对标对表省委、市委、区委相关部署要求，结合工作实际，对退役军人事务部门党员干部能力大提升、作风大转变、事业大发展提出具体要求。 会上，刘局长首先传达了区委马书记在全区开展“能力作风建设年”活动动员部署会议上的讲话精神，指出要严格按照省委、市委、区委相关部署要求，开展好“能力作风建设年”活动。他强调，一要提高政治站位，强化责任担当；二要加强政治学习，强化履职能力；三要坚持问题导向，锻造能力作风；四要做到躬身入局，提升服务能力。 结合明年工作的谋划，区退役军人事务局划定了能力作风建设年的“路线图”：一是持续深化“情暖兵心”我为群众办实事活动，常态化开展关爱困难老兵志愿服务和上门慰问、结对帮扶，打通服务保障“最后一公里”，为困难退役军人解决急难愁盼问题。二是聚焦双拥工作，加强军地协调联动，服务部队练兵备战，常态化解决好驻区部队官兵后路、后院、后代问题，一体化推进退役军人安置、随军家属就业和军人子女入托入学等问题的解决。三是积极推动退役军人就业创业，常态化组织开展线上线下专场招聘，引导、推动“军创企业”吸纳更多退役军人稳定就业，形成供需双方互利共赢的良性局面。四是建强全区三级服务保障体系，持续完善退役军人网格化治理，常态化开展平安创建，弘扬正能量，引导退役军人成为“五种力量”，维护社会和谐稳定大局。五是扎实抓好《退役军人保障法》学习贯彻，做好政策解释、引导和落实，提高依法行政能力。围绕“政务服务最高效，群众办事最便利”，探索军人退役“一件事”服务模式，提高政务效能和服务质量。稳步推进“互联网+退役军人服务”，让数据“多跑腿”，让退役军人“少跑路”。 在今后的工作中，刘局长要求全体干部职工要切实提升党员干部政治意识、担当意识、勤政意识、创新意识、团结意识和廉洁意识，不断增强履职能力，提升为全区退役军人服务的能力，为推进建安区发展各项事业做出新的贡献。