说说2021年秋季新安一高开学典礼亮点

洛阳传美📢

新安

一高

班主任

生源

新安县

人才

老师

引进人才

初高中

衔接

　　金秋送爽，天高云淡，在这个收获的美好季节里，在新中国72华诞到来之际，9月29日上午，新安一高上学年总结表彰暨新学年部署动员大会在运动场隆重举行。校党总支书记、校长高新建，副校长孔晓华、牛黎东、孙向阳，副书记尹明攀，优质生源中学代表及中招英才生班主任和我校全体师生参加了会议。

　　亮点一：时间临近国庆节。由于疫情汛情叠加，潇潇秋雨连绵不断，雨过天晴就是9月29日，一天后就是祖国72华诞。运动场成了国旗的海洋，一位老师，一面国旗，一颗中国心;一名学生，一面国旗，一颗中国心。人人笑容满面，人人意气风发。老师们衬衣雪白，裤子深蓝，或飒爽英姿，或气宇轩昂。同学们身着校服，整齐活泼，朝气蓬勃。恰开学典礼，日月同辉，双喜临门。又欣喜，又激动，妙不可言！

　　在马真老师的领唱下，广大师生引亢高歌《歌唱祖国》。热烈庆祝祖国母亲生日快乐！

　　亮点二：主席台上受邀佳宾：没有县领导，没有县教体局领导。却意外出现了优质生源中学代表及中招英才生班主任。说在意料之外，又在意料之中。高新建校长特别重视新安一高和县域初级中学的深度融合，特别重视初高中课程衔接，特别重视高一新生的心理、生活、学习方法刚升入高中尽快调整和适应的问题。

　　2021年暑期，河南疫情汛情叠加，新安一高听课不停学，继续搞好线上教学。同时考虑到新高一学生跟老师不熟悉，缺乏初高中沟通和衔接，高新建校长审时度势，孙向阳校长、李伟主任，张延超主任，李飞主任，周密布置。2021年8月20日，高一年级教师进行了关键生家访。覆盖9个镇，受访学生近200人，出访老师70余位，效果良好，获得学生及家长广泛好评。

　　双核征战显智勇，一高战狼在冲锋：2021年8月20日，高一年级教师进行关键生家访。

　　为增进初高中老师之间教育教学方面的相互了解与深度融合，提高学生对初高中知识的衔接能力，切实有效打好高一学习基础，按照高新建校长的整体部署，8月23日下午在孙向阳校长主持下，我校高一年级教师与外国语初中初三各学科组长共一百余人一起召开了“初高中衔接校际座谈会”。

　　说到这，各位看官一定明白：优质生源中学代表及中招英才生班主任作为受邀嘉宾，登上新安一高开学典礼主席台，并受表彰，一点都不荒唐，这不是一个孤立的事件，是一套组合拳，是一盘大棋。

　　十年树木，百年树人。一个孩子从幼儿园到小学，再到初中，然后高中，接着大学是一个连续的系统工程。两个阶段中间的衔接显得特别重要，像南阳的西峡一高及南阳一中，他们的"三疑三探"教学法都是从小学就开始起步实施的，功到自然成。

　　2017年12月24日，2017年清华大学生源基地授牌仪式举行。清华大学河南招生组组长谢旭东为全洛阳市七所学校颁发“清华大学2017年生源中学”牌匾，并为两百余名学生、家长作了讲座。新安一高也获得授牌。优质生源中学代表及中招英才生班主任成为受邀嘉宾出席开学典礼是新安一高的创新之举。一个老师教学生三年，至少让他或她受益三十年。高中把这种理念传递初中，初中再传递到小学，小学再接力到幼儿园，幼儿园对接到宝妈。但是，举国中小学都在落实减负国策，我们千万不要传递压力，不要传递提前教，要传递学生素养培养的理念和衔接，要探讨深度融合。万丈高楼平地起，起步的基础决定大厦的高度和坚实程度。为这个亮点，点👍，点👍，再点👍

亮点三：老师首次与主席台并肩坐，宣誓面向全体同学宣誓。

亮点四：尹明攀副书记首先介绍新进教师基本情况。新进教师的到来，为我校注入了新鲜血液，增加了新生力量。各位看官，注意到没有，尹明攀书记介绍的台上的新同仁，新家人有四位就在2021年新安县事业单位引进高层次人才拟聘用人员名单里，她们是：张静洁108班主任，张蒙蒙120班主任，周佳慧111班主任，周华。新安县引进高层次人才进入高中讲坛，破天荒第一次，实属亮点。

2021年新安县事业单位引进高层次人才相关待遇（一）编制待遇。本次引进的高层次专业人才使用全额拨款人才专项事业编制，执行财政全供事业单位工资政策，其工资、社保等由县财政负担，符合《党政领导干部选拔任用工作条例》的，在同等条件下可优先提拔使用。（二）生活待遇。本次引进的硕士研究生学历人才5年服务期内可享受生活补贴和住房补贴每月共1500元（5年共计9万元），博士研究生学历人才5年服务期内可享受生活补贴和住房补贴每月共2000元（5年共计12万元），该生活待遇为人才专项资金，在年度考核合格后由县财政统一发放。（三）配偶就业。引进人才的配偶愿意一同来新安工作的，由县有关部门和用人单位按其原单位工作性质协调安排相应工作，暂时无法解决的，用人单位可按照不低于2020年新安县最低工资标准的50%为其发放一年的生活补贴。（四）子女入学。引进人才的子女在新安县上学的，可根据引进人才意愿，协调安排到县内公办学校就读。（五）保险政策。为引进人才办理或接转养老保险、医疗保险、住房公积金等相关手续。（六）医疗休假。服务期内用人单位每年为引进人才组织一次健康体检，严格落实休假制度。（七）其他待遇。人才引进后，工作业绩特别突出的，可根据“新安人才计划”给予相应奖励；在服务期内，本人及其直系亲属可免费游览新安县内景区。

　　当然，各位看官仁者见仁，智者见智。一定还能找到其他的看点，亮点。欢迎在评论区留言，抒发真知灼见，分享感动。

　　高校长在致辞中说：“新学期奋进的号角已经吹响。面对奋斗目标，我们满怀信心与希冀。老师们、同学们，让我们勇于在艰苦奋斗中净化灵魂、磨砺意志、坚定信念；让我们以全力以赴的干劲、舍我其谁的拼劲、滴水穿石的韧劲，不辱使命，奋力前行。我们坚信，通过全校师生的共同努力、接续奋斗，新安一高必将创造出更加优异的成绩，向新安父老交出更加完美的答卷，在祖国和时代的追梦路上留下我们一高人奋进不息的足迹。”