【话题指导】浅析创作学院的文章投稿和审稿

王向东

创作学院是美篇的一个话题，和其它话题比较，创作学院话题有一些特殊性。既然是话题，即使特殊，应该具有话题最基本的共性，这就是文章必须符合话题要求。什么样的文章适合投稿到创作学院，打算投稿的美友必须清楚。否则，不仅作者徒劳无功，也给管理员带来不必要的工作量。



投稿的具体事项可以参阅创作者小助手的文章《创作学院投稿指南》。

《创作学院投稿指南》

投稿合适的文章

创作学院目前有六个板块。文章自然要围绕这六个板块来写。

【新人入门】指导对象是新来的美友。

【创作技巧】指导对象是对美篇比较熟悉，但不太会创作的美友。

【账号运营】指导对象是不懂得如何建立人设和打造自己风格的创作者。

【达人进阶】指导对象是不太专注于某一特定领域创作的作者。

【话题指导】帮助美友解决话题相关的问题。

【功能介绍】针对美篇新上线的功能进行讲解宣传。

发表在创作学院的文章要具有普遍指导性。对文章指导性没必要在此长篇大论解读。指导文至少包括两方面内容，什么事和怎么做，其中怎么做是重头戏。用两个成语概括：经验之谈和答疑解惑。

经验包括成功的经验和失利的教训。一篇指导文，可以只谈经验，但不能只谈教训。教训告诉人，什么事不应该做，避免走弯路。我们要告诉大家应该怎么做，应该有经验教训的总结和提炼。答疑解惑是写文章的目的。读者看了你的文章，发现自己存在的不足，需要从哪些方面改进和提高。也就是你的文章对读者有用，读者能够从中受益。

几个主要事项

一、投稿到创作学院的作品仅限于文章，不包括说说和视频。这不是为难大家，是从实际出发。说说有140字限制，难以把“什么事和怎么做”两个问题解释清楚。

二、不是所有文章都适合投稿，文章必须具有普遍指导意义。文章指导性说法比较笼统。有一个简单易行的判断方法，方法不完全准确，我们也不需要太准确。文章必须与美篇有关系，文章是否可以发表在其它平台？如果回答肯定，基本判断这篇文章不适合发表在创作学院。比如《逛某某公园》、《童年趣事》等，可以发表在其它平台，这样的文章不适合发表在创作学院。这个判断方法不绝对，比如，《谈人物摄影技巧》和谈论摄影经验的文章等等，这样的文章可以发表在其它平台，也可以发表在创作学院。

我们还有一个辅助判断方法。除了摄影和谈论写作经验以外，文章是否可以投稿到其它领域话题？回答可以，基本判断文章不适合投稿到创作学院。通过这两个办法综合判断，准确率还是比较高的。

三、从文章题目判断。指导文题目往往有“如何”、“怎样”、“浅谈”、“体会”、“经验”、“办法”等词汇。

以文章内容判断最准确，文章要具有普遍指导意义。多投稿几次，把握会更准确。

管理员和作者的配合

创作学院开放时间：每周一、三、五11：00-17:00，开放时可直接投稿。

我只是投稿，不是管理员，审稿和我有啥关系？如果是其它话题，主持人审稿和作者没有直接关系。由于创作学院话题特殊性，作者和管理员要相互协作配合，才能把这件事做好。

话题对于投稿的作品，审核分为四个等级。不符合、普通、推荐和加精。所有话题都一样，包括创作学院话题。

“不符合”就是文章的内容不符合话题。文章要具有指导性，这是最基本的前提；如果文章没有指导意义，文章就不符合创作学院话题。具体评审标准不讨论，如果作者感兴趣，可以阅读平台的相关规定。重点谈谈管理员和作者之间的配合。



对于其它话题，作者投稿后，主持人审稿和作者没有直接关系，可能存在事后作者对评审结果满意或不满意。创作学院设立的目的是指导美友玩好美篇，提高写作水平，将创作学院打造成美友交流学习的家园。创作学院对投稿的文章要求严格，所以有一些特殊的做法和规定。其中管理员和作者相互协作配合最具特色。

对于投稿到创作学院的文章，管理员认为文章写得比较好，但又存在某些不足之处。管理员会针对文章提出一些建议，希望作者对文章进行修改，管理员会延迟对文章评审结果的认定。

这样做加大了管理员工作量，对管理员有更高的要求，对作者十分有利；需要二者协作配合，才能把好事办好。管理员的建议不一定都正确，作者可以提出自己的看法和管理员交流。如果质疑你凭啥让我修改文章？我无话可说，这不是协作的态度。澄清一点，是管理员对文章提出修改建议，希望作者修改文章；不是让你修改，是否修改文章是作者的权利和自由。

几点建议和注意事项

一、管理员提出文章修改建议后，如果作者没有异议，尽快修改自己的文章。文章修改完毕，作者第一时间通知管理员。一般在评论栏回复管理员：“文章已经修改，请老师审阅。” 即可。这样做有两个好处。管理员第一时间知道文章修改完毕，避免延误对你的文章审核评定。也是对管理员老师辛勤付出的尊重。

二、心平气和，沟通理解，交流理解是化解矛盾的一剂良药。管理员对文章提出修改建议，要注意措辞，避免伤害作者的自尊心，不要让作者觉得文章一无是处。尊重是相互的，也是做人的原则。作者对管理员的建议或点评也要心平气和，有不同意见很正常，多和管理员老师交流沟通。多一分理解就会减少一分矛盾。多一分理解就会多交一个朋友。何乐不为！