新征程再出发

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☀️☀️在寒风凛冽但我们依然热情似火决不放弃的十二月☀️☀️在天寒地冻但我们依然分秒必争的十二月🔥🔥昌吉州分公司党委书记总经理马岚、个险企划部经理刘刚在12月9日上午莅临吉木萨尔支公司，对2020年经营考核进行辅导，同时对吉木萨尔公司收官工作进行业务督导。 🌻🌻胜者之所以胜，士气定乾坤✊🏻✊🏻吉木萨尔公司在11月人力大战中，成功召开5期新人签约班，结训73人，办理工号65人，人丁兴旺的团队扩增为伙伴年终收官冲刺提升士气和信心，为业务发展奠定良好基础。 🚀🚀心中有目标，脚下有行动 👍🏻👍🏻早会中，优秀的收展部潘存瑞主管带来增员绩优分享，潘存瑞主管11月架构人力6人，12月新人培训班个人送训3人，团队送训5人，她借助公司政策强有力的支撑，坚定团队发展的目标，喊出对标新华人人有责的承诺，并立下在12月末达成20人架构人力的不拔之志。 💥💥爱的叮咛，醍醐灌顶马岚总在早会上为吉木萨尔伙伴提振士气、给予方法、树立信心：🌈🌈一、坚定从业信念，坚定达标信心。马岚总分别从市场有需求、政策有支援、市场有潜力、伙伴有需要四个方面和伙伴进行交流，从今年疫情的大背景下，分析了客户对保险的需求，伙伴对收入的需要，要求伙伴要充分利用公司配备的多种展业工具开拓市场。马岚总鼓励伙伴们幸福是奋斗出来的，美好生活和品质生活是不断努力而来的。🌈🌈二、强化职场训练，提升专业技能。马岚总提出只有强化训练才能提升件均，指出服务是职业素养，服务是立身之本，伙伴要增加联系客户频率，提升服务品质，客户有良好的体验才能持续投保和介绍新客户。同时马总强调学习是最大生产力，鼓励伙伴要保持终身学习的习惯，及时审视市场的变化，并作出改变，提高自己的技能修养，做专业技能强、有品质的高尚从业人员。马总对吉木萨尔支公司在三军争霸二阶段闪电战中出现的瓶颈和问题进行分析，指出伙伴们过度依赖公司平台，独自展业能力弱，接受新事物新技术缓慢是造成吉木萨尔支公司在遇到疫情后业务发展慢的主要因素。🌈🌈三、批量新增扩军，合力育成提质。马岚总对队伍发展也提出要求，在利用公司好政策增员时，要把好入口关，锁定赚钱意愿强、发展有潜质的增员目标，选择匹配的增员人群，开拓自己的增员渠道。要发挥主管导师作用，举团队之力加强育成工作的落实，做到增得来、育得成、留得住。最后马岚总祝福吉木萨尔全体干部员工伙伴凝心聚力，全力冲刺目标，圆满完成收官目标。 ☄️☄️最后杨灵燕副经理（主持工作）代表吉木萨尔公司全体感谢马总对伙伴的关心及鼓舞，吉木萨尔公司有信心在下阶段及整个收官战中，全力以赴，达成目标，同时杨经理对近期工作做了详细安排和部署。 💐💐大早会结束后召开吉木萨尔公司2020年绩效辅导会刘刚经理带来吉木萨尔公司2020年各项经营考核指标解析，从标保、十年期、保障型、短险、达星、长举、有效人力、持证人力等对标比和权重指标达成以及得分占比情况进行了详细解析，为吉木萨尔公司年末绩效考核指标冲刺指引了方向，感谢刘刚经理的绩效辅导，让吉木萨尔公司明确了收官差额，向目标冲刺✊🏻✊🏻 ⛳️⛳️大个险早会结束后，昌吉分公司党委书记马岚带领杨灵燕副经理（主持）拜访吉木萨尔县委书记，汇报公司业务、队伍、防疫等各项工作。昌吉分公司党委书记马岚带领杨灵燕副经理（主持）拜访吉木萨尔县委常委、组织部长张永军，就访惠聚工作队、村委干部保险等业务进行交流沟通。 💓💓感谢昌吉州党委和总经理室对吉木萨尔公司的关注和关心，感谢在闪电战遇到困境之际，马总给予吉木萨尔公司的信心和方法。🚩🚩面对复仇战，我们吉木萨尔公司全体将士已经做好准备，个个摩拳擦掌，用坚定的信念和沸腾的热血迎接本次战役，目标必达！