中国建设银行陕西省分行基层党支部书记及组织员集中轮训

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　　按照2020年度基层党建关爱工作安排，省分行组织12期基层党支部书记及组织员集中轮训，本次轮训采用“1天现场教学，1天线上教学”的“1+1”的模式开展，针对西安城区的3期线下培训于11月9日至11日在省分行浐灞培训中心举办。

　 陕西省分行人力资源部黄西旺副总经理及培训中心杨保生副主任做开班致辞

　　省分行党委组织部对全行基层党支部书记及组织员轮训提出五条要求：

一是要强化责任意识。支部书记要切实履行好“一岗双责”，以《中国共产党支部工作条例》中明确的合格书记的标准来严格要求自己，把抓好党建作为最大的政绩。

      二是要增强专业精神。要把基层党建作为主责主业，坚持党建和业务发展两手抓、同推进，把思想的重视体现到行动的落实上，推动党建和业务发展高度融合。

      三是要提升政治素质。要主动用党的理论武装头脑，学会站在政治的高度和角度去思考、解决问题，学会用党建引领发展，带领党员和群众增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提升党组织的号召力。

      四是要提高工作标准。自觉履行组织赋予的使命，主动担当、积极作为，在全力落实“三大战略”、奋力推进“三个经营”中立新功，做到上下同欲谋发展。

      五是要注重培训成果转化。所有参训人员要高度重视、珍惜机会，遵守培训纪律，在实操沙盘模拟中学本领、思不足，在专家讲座中增素养、补短板，吃透、消化、掌握必备技能和知识，将培训成果转化应用到工作实践中去。

　　本次对全行基层党支部书记及组织员集中培训，旨在助力基层党务工作人员提升工作水平和技巧，轮训重点安排了线下课程：发展党员、组织生活会、民主评议党员等党务工作实操沙盘模拟。

　　一、组织生活会

     以“古田会议”、“遵义会议”为背景，结合马云三次来到“古田会议”旧址学习参观和华为任正非的自我批判“烧不死的鸟是凤凰”等等现实故事，使学员体验“批评与自我批评”——这一共产党人的制胜法宝。从而指导大家规范化地开好“组织生活会”。学员们学习气氛热烈，积极参与，现场依次展示各自连队得队名、队呼。

      二、发展党员 

     以董存瑞成长的故事为线索，体验真正共产党员的崇高理想和信念。掌握一名党员从申请、培养、教育、考察，到预备党员的接收和转正各个环节的操作流程。课程期间，各小组不断探讨发问、相互探讨研究，各抒已见。

      重温入党誓词，再一次接受党性的洗礼。

      三、民主评议党员

      以评选优秀学员和优秀党支部书记的活动，学习掌握开展“民主评议党员”的相关内容。学习过程中，大家仔细记，认真想，用心学。

　　四、随堂测试，评选优秀小组。

　　各二级分行党委高度重视本次培训，渭南、咸阳等地相继开展“送教上门”集中轮训。

渭南分行

咸阳分行

铜川分行

榆林分行

　　通过本次轮训，促使全行基层党支部书记进一步加深了基层党建工作的理解，使基层党支部书记进一步深刻地领会了工作重点和方法步骤，从政治的高度，人生的价值，能力的锻炼等方面，用心感悟，在扎实推进本支部基层党建的各项工作上，将问题导向根植于心，将目的导向落实于行动之中，切实做好基层党组织建设。