乌海六中迎接校长职级待遇及领导班子、科级干部学年度考核工作

李茹

10月12日，由自治区督学、包头市基础教育第三方考评服务中心理事长李贺详、市教育局副局长张志贤、市教育局人事师资科主任魏伟等一行10人组成的校长职级待遇和领导班子、科级干部学年度考核组莅临我校，就实施校长职级制一年来校长及学校全面工作进行了为期一天的年度综合考评。 　　考核工作组的到来，恰逢学校的升旗仪式，考核组便乘隙进行了现场观摩，并对我校升旗仪式给予了高度评价，既充满仪式感，又组织严密,庄严有序。之后，便迅速前往行政楼会议室开展考核工作。校长职级待遇考核组与领导班子、科级干部学年度考核组同时展开考核。 考核组首先依据考核细则，从个人基本素质、学校管理工作、教育教学业绩等方面对校长职级待遇考核的档案资料进行了细致严密的对照和查阅，针对学校的各项工作对各部门的主管领导进行了详细地问询了解，并对这些工作的开展情况进行了现场点评、针对薄弱环节提出了指导性意见。 考核组查阅资料、详细问询 　　接着，考核组听取了党委书记、校长燕林2019-2020年度领导班子工作的总结汇报，燕校从重点工作的开展情况及工作成效、存在的问题和不足、下一步工作打算三个方面对本学年所做的工作进行了梳理总结与反思。在梳理中回顾总结学校所取得的一项项成绩，在反思中谋求六中更快更好的发展。在校长述职的同时，全体教职工、学生和家长代表围绕评价指标对领导班子进行了民主测评，并随机抽取了部分教研组长、班主任、任课教师以及干部代表进行了谈心谈话，从干部、教师、学生、家长等多个方面对校长和学校工作进行了细致考评。 领导班子述职 教职工、学生、家长民主测评进行中 　　当天下午，考核组深入教学一线观摩课堂教学，对我校副校长能够附身耕耘教学一线表示肯定，虽然行走在学校管理工作岗位上，但却有扎实的教学，真实的呈现。最后，考核组通过一天的查阅资料、听取汇报、民主测评、实地查看和听课充分了解我校各项工作后，及时进行了考核评价及反馈。 四位副校长献课 考核组观摩课堂教学 　　考核组的反馈意见，让我们收获了信心，也知道了自身的不足，我们会虚心接受考核组提出的改进建议，以本次年度考核为契机，齐心协力，求真务实，开拓六中发展新局面。 考核反馈会议进行中 　　本次校长职级待遇及领导班子、科级干部学年度考核工作是对一年来学校工作和校领导班子主要工作的全面回顾和系统总结，既有利于帮助校领导班子总结经验，肯定成绩，发现问题与不足。又是对领导班子工作的考评，更是对学校管理、教育教学工作的指导和促进。 考核工作临近结束，燕校在表态发言中对考核组一行的辛勤工作表示感谢，并表示学校会珍惜考核组以及社会各界给予的褒奖和崇高荣誉，深刻认识自身存在的短板，明确肩上的责任，不忘育人初心，牢记树人使命，上下齐心，攻坚克难，奋发有为，一往无前，以六中人的团结奋进和“煤”的精神交出下一年度满意的答卷。