岳行长莅临常春藤支行召开“东部人才交流”青年员工职业生涯座谈会

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<p><b style="color: rgb(1, 1, 1);">  为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,扎实落实新时代党的组织路线,强化执行总行干部人才工作会议要求,9月23日班后,咸宁路支行岳新梅副行长莅临常春藤支行宣讲省行东部人才交流计划,传达省行刘小宇行长关于“1+28”人才战略讲话精神。</b></p> <p><b style="color: rgb(1, 1, 1);">  岳行长指出,选派优秀年轻干部赴东部地区分行交流,是省行党委强化干部人才培养开发,增加其经验阅历、眼界视野、能力水平,锻炼优秀年轻干部的重要举措,是年轻干部选育行动方案“跨级、跨域、跨业”交流锻炼中“跨域”交流的具体落实。</b></p><p><b style="color: rgb(1, 1, 1);">此次“1+28”人才战略计划为基层员工提供了展现自我的平台,岳行长强调,青年员工应该找准自己强项,提前取得专业资格考试,为自己做好储备。</b></p> <p><b style="color: rgb(1, 1, 1);">  常春藤支行全体员工一定紧跟省行“1+28”政策指引,积极参与,争先进位。</b></p>

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