<p>9月22日上午，泰州分行纪委书记王春松、纪委办公室主任陈华蔚、三级经理李刚、内控合规部三级经理柳卫一行赴海陵支行开展基层监督实践工作调研，了解支行监督工作开展现状。海陵支行行长刘杰、分管行长王黎、综合管理部总经理韩娟、业务管理部总经理秦瑜、纪检员尹必飞参加会议。</p> <p>王黎副行长围绕“三重一大”嵌入式闭环监督、员工约谈、下发“三函一书”、廉政档案系统录入、创新外部监督机制、党廉责任落实情况、异常行为监测等七个方面对支行工作开展情况进行汇报，并就下阶段员工家访、行风监督员回访对接以及新入职员工把控工作进行交流。</p> <p>支行行长刘杰从加强信贷单位联系、加强行政机关联动、绩效考核监督、员工家访等方面对下一步工作计划进行汇报，在抓好经营的同时做好内控案防工作。</p> <p>纪委办公室陈总对海陵支行“三函一书”运用、廉政档案系统录入、行风监督员制度的探索、“三会一课”制度规范执行、员工绩效分配、员工异常行为排查工作进行工作提示，并建议将行内相关禁止性规定及时告知客户。</p> <p>王书记对海陵支行基层监督实践工作表示肯定，希望支行能够对党廉案防和日常监督机制保持持续性高度重视，在现有监督框架体系内进一步探索，把具体工作做深做细做实，积极推进基层监督工作有效、精准，将业务经营与内部管理同部署、同落实、同推进，提升全行廉政案防工作再上台阶，为支行经营业务发展保驾护航。</p>