习近平总书记曾这样寄语青年“青年最富有朝气、最富有梦想”、“广大青年要努力成为有理想、有学问、有才干的实干家”。为贯彻落实总书记关于青年工作的讲话精神，了解青年员工思想状况和各类诉求建议，引导帮助其尽快成长成才，为支行高质量履职发展提供智力支持和人才保障。7月23日，人民银行靖江市支行举办了“经历•成长•感悟——我与行长面对面”青年座谈会活动。支行党组书记、行长李强同志与支行全体青年员工共聚一堂，开展了深入交流。 <b> 青年交流——青春有我自奋进。</b>座谈会上，各青年员工依次汇报近年来工作、学习、生活等情况，畅谈工作中的所思所悟、遇到的成长困惑并从多个方面为支行建言献策：建议行内多组织素质拓展，加强与商业银行组织团建，更好地凝聚我市金融行业的团结力；建议对青年职工开展知识理论培训，拓宽大家的知识面；建议支行提供沟通交流的平台，为工作中写分析材料提供素材数据；提出创建以老带新的“帮带”机制，加强新老员工间的交流协作，促进共同进步。 <b> 警示教育——纪律约束塑刚性。</b>支行办公室季建国主任从意识形态、工作纪律、人才培养、安全管理四个方面对青年员工做工作提示，希望大家能成为道德高尚、紧跟主流、服务大局、关心支行建设的新时代青年员工。支行纪检监察室周亮主任从加强学习、自律自强、清正廉洁三个方面对全面从严治党和党风廉政建设做出工作提示。 <b> 领导希冀——挥洒青春显芳华。</b>支行党组书记、行长李强同志结合自己的工作经历，分别从坚定理想信念、守住纪律底线、练就过硬本领、谱写青春华章四个方面给青年员工启发与思考。最后，他充分肯定了本次座谈会的重要价值，进一步拉近了行领导与青年之间的距离。倾听青年员工的心声，对于反映的问题及困惑表示理解，对于提出的建议也虚心接受，并鼓励青年员工干一行爱一行，保持良好的精神状态，将实现个人成长与推动支行发展紧密相连，为支行作出青年员工应有的贡献！ <h3 style="text-align: right">中国人民银行靖江市支行</h3>