临沂市工作室首轮分批次课例研讨 <p> 从春寒料峭,到陌上花开,布谷鸟的歌声唤来了知了鸣叫。工作室课例开发工作在颜老师的引导安排中有序进行,用众力,集众智,课例开发成员思考,琢磨,每一节课都能依托课标,基于框架,完整呈现。山东省资源开发网络研讨会开始后,听取了兄弟团队展示的优秀课例。结合各市开发团队的评课专家针对所展示的课例提出的建议,根据教科院卢巍主任对课例开发所提出的最新要求。颜老师在5月31晚上发出本轮研讨活动通知,为了给每一个成员锻炼的机会,晚上11点,颜老师细致分工,明确每一个成员在本次研讨中的任务。横向渗透,纵向交错,网状学习,携手共进。共同努力,工作室所有成员自6月1日开始,每周两次,周一和周五晚上8点,分七次,对二十节课再打磨—破而后立,再研讨—晓喻新生。</p><p><br></p> <p>每次研讨会议开始之前,所有老师对需要研讨的课例认真研读学习,剖析优劣,融入思考,带着个人建议或疑惑参加研讨。根据颜老师的要求,会议开始,主要发言人介绍小组研讨每一节课的过程,解读在研讨过程中遇到的问题和突破方案。凸显教师备课地思维过程:教什么?怎么教?教到什么程度?</p> <p>第二环节是点评专家就展示的课例,结合课标,对每一节课从课件到课例进行全面点评指导。专业到每一个点。有的是不同的设计思路,大胆打破原开发教师构建的框架,给出更多的突破口,直击课例开发教师一直躲避,拘泥,不敢不去触碰的点。出出汗,红红红脸,对教研,对课例都是最需要的。有的是设计活动的深处展开,宽处拓展,虽然只是再多做那么一点点,但是对活动的丰盈,设计的层次提升起到点睛之笔。有的是课件的色调搭配,有的是文本错别字,每一处都体现着严谨。点评专家的发言中让人最温暖、最感动的一句话是:“我反复学习课例,不断拉出课标和开发框架进行研读、、、、、、”。在颜老师严谨的教学态度影响下,认真成了工作室成员的习惯,细致成了我们做事的根本。一个团队一起走,成长的道路是一道风景,成长的过程孕育着一种文化。“新生”还远吗?</p><p><br></p> <p>如果说一个人的思考太羸弱,两个人的思考就会互补,一群人的思考足以碰撞出一节熠熠生辉的课例。点评专家的点评指导后,课例开发的老师和专家之间,工作室的成员和专家之间,课例开发的老师和工作室的成员之间不断交流、讨论,大家的观点能够融合提炼的时候,崭新的一个课例模型得“立”。毛主席说过:不破不立,不止不行。其中的智慧是惊喜,是新生。付出的过程是艰辛的,大家一起,一路收获,一路感动。</p><p><br></p> <p>二十节课,工作室的成员三次集体研讨,颜老师对每一节课修改批注最少五遍。姑且不说读100节课例的工作量,也不说100次的用心批注,单说做这项工作的时间,我们一直是心疼的。《南村辍耕录》说:“一事精致,便能动人,亦其专心致志而然。”“花的事业是尊贵的,果实的事业是甜美的,让我们做叶的事业吧,因为叶的事业是平凡而谦逊的。”能做颜老师的学生我们是幸运的,在颜老师的影响中一起努力,我们是幸福的。颜老师对每个课例开发老师重在引导,循序渐进,层层提升。如果一个课标点没有悟透,就鼓励其说出想法,写出详案,反复揣摩。课例开发老师有了新的思考后,生发出自己的问题和疑惑时,颜老师顺势引导,课例老师形成自己的设计思维、、、、、、一朵云推动另一朵云的美触碰心底。</p><p><br></p> <p>“船长!我们的船长!”徐科长的加入,工作室的所有人都在欢呼。徐科长的点评中满是鼓励和期望,尽显教学引领者的睿智。徐科长指出,我们在备一节课,无论是上课还是课例开发,我们首先应该理清的科学知识的内在系统性和逻辑性,重视科学概念的建构。第二,教师设计了丰富的教学活动,如果不能深层次的展开,活动拓展不够,没有留下“痕迹”,教学是失败的。第三,我们设计一节课的过程中要问一问:学生学会了什么?学习能力有哪些提升?经过了怎样的思维过程和方法?我们从小处着手,实实在在地引导孩子步步提升,层层推进达成目标。让学生不仅知其然,还要知其所以然。</p><p><br></p> <p>6月22日晚上10点多,我们结束了本轮的第七次研讨。我们共同经历,不是单独呈现一节完美的课例,而是让课例拥有生命的温度,通过一组生命的体验,让我们和孩子们一起成为具有德行、审美、情感、智慧和能力的人。</p><p><br></p>