青蓝结硕果教学谱华章——万州三中2019—2020学年结队青年教师教学验收圆满收官

一骑绝尘

2020年6月18日，夏雨初晴，惠风和畅的万州三中迎来了2019—2020学年师徒结队青年教师教学验收工作。 　　万州三中秉承“法自然、公天下、做真人”的校训，为进一步优化师资队伍，充分发挥骨干教师的传、帮、带作用，促进青年教师快速成长，实现学校教育教学工作的持续、健康发展，开展了2019—2020学年“师徒结对”活动。通过“师徒结对”的形式将我校的优良传统、教学管理能力、科研能力、教育机智等优秀教师必备的核心素养传承给新教师，按照“一年合格、三年成型、六年成才、九年成名”的发展目标，造就了一支思想好，素质高，能力强的师资队伍。 一年的励精图治，“徒弟”做到了“三学”：学思想──教育教学理念；学本领──教育教学基本功；学做人──为人处事，为善、求真。 1.被指导老师虚心向指导教师学习，努力学习教育教学理论，养成了爱岗敬业的作风。2.落实了“教学九认真”，创造性地开展了工作。3.一周至少主动听取指导老师2节课，每学期30节以上。4.学会了试卷命题、试卷分析、教学案例，论文写作。5.积极主动参加了各级教研活动和各类教学基本功竞赛。6.学期末写出了教学体会、总结上交到教科室。 一年的倾囊相授，“师傅”做到了“三带”：带师魂──敬业爱岗，无私奉献；带师能──掌握教育教学基础知识与技能；带师德──育德之道，为人师表。 1．导思想，导作风，引导被帮扶教师严于执教，扎实工作。2．指导被帮扶教师合理安排工作计划，教材处理、板书设计、教学方法和手段、作业设计与批改、命题与改卷、考试评价等内容，让青年教师基本功合格并得到提升。3．每周检查了被帮扶教师备课本（详案）；并写出了指导或批改意见。4．每周听了被帮扶教师一节课，且在听课笔记中认真记录，并于课后及时交换听课意见，每学期听课15节以上；鼓励被帮扶教师多听其他教师的课，积极主动学习。5．指导被帮扶教师每学期上1节汇报课。6．每学年末对青年教师在业务、师德作风的表现写出鉴定意见交教科室。 　　在校长魏国同志指示下，学校成立了青年教师出师课验收小组。全体行政班子及教研组长深入课堂，认真听课、细心评课、悉心指导。聚众人之长，谋青年教师发展大计。 　　副校长段红刚同志、纪委书记冉俊华同志、教务主任易兴权同志、教科室主任邓如春等同志倾情投入青年教师课堂，密密麻麻的听课笔记是他们对青年教师的殷殷期待。 　　每一次凝眸，是智慧在闪光 每一回疾书，是心血在提炼 每一声叮嘱，是关切在清响 　　为了那些期待眼神 我们的脚步从未停下 　　今天，2019—2020学年青年教师教学验收工作完美收官。按照“校品立校、师品兴校、课品强校”的新时期办学理念，万州三中“青蓝工程”青年教师培养计划正日益展现其强劲活力，实现了学校教育教学工作的持续、健康发展。 崭新三中，未来可期！