身边的好学校——太原市第三十二中学校

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三十二中现有26个教学班，880多名在校学生，101名教职工，是小店区所辖的一所九年一贯制学校。这是一所充满生机与活力的学校，在书香氤氲中铿锵着创新发展的主旋律；这是一所承载历史和希望的学校，在岁月轮回中传递着教育变革的正能量；这是一所正在崛起和腾飞的学校，在与时偕行中彰显着昂扬的新形象。 　　饱含着人文思想的制度，闪耀着智慧光芒的管理让三十二中正在蓬勃发展。一. 抓班子，凝聚产生力量二.带队伍，团结诞生兴旺三.谋发展，合作拥有未来四.创优质，勤奋铸就辉煌 ✨抓班子，凝聚产生力量 　　一个坚强有力的领导班子，是一所学校健康向上发展的根本保障。班子好，学校才能好。抓班子，就是要做到能够很好地驾驭班子，带动班子。 　　学校的带头人对每个班子成员有充分的了解，分配工作、安排任务，做到发挥所长，合理分工。驾驭班子，统筹协调，充分信任副职，调动班子成员的积极性，班子内部形成互相尊重、互相信任、互相理解、团结一致、协调配合的气氛，凝聚产生力量。 ✨带队伍，团结诞生兴旺 干部队伍： 选拔好、使用好干部，树立正确的用人向导，选人用人，公道正派。严格管理，善于激励，敢于批评，真心批评，教之以法，授之以道。 教师队伍： 学校一流的常规管理是用文化的精神去感召，用民主的制度去约束，用人文的魅力去浸润，用精致的品味去提升。常规管理没有止境，没有最好，只有更好。 　　公正评价是教师踏实工作、安心工作的前提。学校的第一管理者，对学校所有工作主持公道，平等待人，一碗水端平。 　　情感投入，创建和谐教师队伍。学校帮助困难教师解决实际问题，使之解除后顾之忧，全心全意投入工作。 ✨谋发展，合作拥有未来 　　学校运用微信平台，“三人行“、“中流砥柱“等数十个不同类型的微信群，开设微信课堂，将课堂延伸出去。开展了培训家长、辅导学生、家长交流、师生互动等多种活动，家校联手，使家长成为学校教育的同盟军。 　　每年寒暑假举办“最敬业教师、最尽责家长、最进取学生”三最评选，开展系列主题教育活动，形成了浓厚的育人氛围。 　　社会支持的教育，大量引进社会活动、宣传，三十二中的教育正在形成多维度、立体化、全方位的崭新模式。 　　在广大教师的不断探索创新下，学校已经形成具有自身特色的教育教学模式，师生关系融洽，家校合作密切，学生“乐学、思进”的特征明显。 ✨创优质，勤奋铸就辉煌 　　三十二中以创区域内优质学校为目标，以德育创新为动力，以行为养成教育为核心，以加强班主任队伍建设为重点，以强化班级管理为突破口，以丰富多彩的活动为抓手，促进了学校持续健康和谐发展，增强了学校的核心竞争力，保持了学校高速发展的态势。 每学期班主任经验交流 　　每周一的升旗仪式已经是学校一道亮丽的“风景线”，为新的一周学习、工作树起了标杆，吹响了冲锋的集结号。 　　“六一才艺展示”、“迎新文艺汇演”……“所有的活动做成精品”是三十二中人的目标，一个不能少，不厌其烦的让孩子们经历他们成长中该经历的，是三十二中人的做法。大学校小家庭，展示的是三十二中精细化管理的水准，寄托着三十二教育人的追求和希冀。 　　师生的心血和汗水结出了丰硕的成果，学校荣获：全国国际跳棋特色学校；山西省教育厅授予省级防震减灾科普示范学校；太原市国际跳棋锦标赛64格团体冠军；山西省教育厅基础教育网读书大本营学校；太原市体育传统项目学校；全国家庭教育实验学校。山西省语言文字规范化示范校；网易山西“家校共育优秀学校”；太原市教育局“AA平安校园”，“全国家庭教育现场会”太原市家庭教育优秀学校；中考毕业合格率连续七年保持100%。 　　这里正上演着一场蝶变，健康活跃的社团活动、生动活泼的课堂实践、寓教于乐的人文景观，无不迸射出这所学校独有的魅力和气魄。建设“教育强区”，三十二中在行动！ 🎈🎈🎈欢迎大家关注，了解更多学校的发展情况。