生活不仅有诗和远方 还有金刚钻 ——参加市中小学心理健康教育研讨会心得

王暖梅 临沂二十六中

<p>  这是一次遇见。生命的美好就在于邂逅,生命中,若能够遇到对的人,如坐在花下修行,让岁月拥有了美好的底色和善良的温度!</p><p> 这是一次看见。看见每位老师的付出和努力,看见每一位老师的期待与诉求,看见这条路上的坎坷与风景。</p><p> 2020年5月29日星期五,下午,市教育局14楼会议室。每次相遇都是久别重逢,一张张熟悉的笑脸,一个握手和拥抱,足以表达内心的喜悦。</p><p> 也许会有些陌生的面孔,但此时,彼此的笑容都很温暖,因为我们知道,此时我们是一个团队,将面临更大的压力与挑战,需要我们抱团温暖,互相支持。</p> <p>  2:30分,会议开始了。这次会议的目的是为了帮助全市中小学生设立适应新学期,以积极的心态投入到开学复课后的校园生活,促进学生的健康成长。</p><p> 这是全市中小学心理健康专家组第一次会议,就坐的28位老师来自各县区各个学段。时间不会亏待每一个奋发向上的人,为了自己的初心,今天的各位带着光亮坐在那里。</p><p> 参加会议的领导有:市教育局陈局长,教科研中心宋主任,基教科梁科长,心理健康教研员代老师。会议由综合科密科长主持!从参加会议的领导阵容可以看出,是凝心聚力协同作战。</p><p> 会议分成两个阶段进行。第一阶段是密科长传达《市教育局关于加强学校复学复课后的学生心理健康教育通知》。梁科长就背景和活动开展的想法做了介绍;陈局长从工作的思路、所存在的问题及如何实施做指导性的发言,陈局长的一声“拜托大家了”,让我们感觉到了沉甸甸的责任和压力。</p><p> </p> <p>  会议第二阶段,首先做自我介绍,就疫情前后工作开展状况、下一步的思路和想法以及对市级层面活动的设想进行发言。每个人限定三分钟的时间。不知不觉又是日落偏西!</p><p><b> 一、有回应就会有温度。</b></p><p> 每位老师发言结束的时候,密科长总会“我捕捉到的一些信息是……”,用这样的语句回应,其实就是进行反馈,其目的是形成优势,根据特色来加强,根据一些课例进行点拨,</p><p> 密科长的话语结束时,他总会说“我说明白了吗?”我说明白了吗?再给每一个发言者进行反馈的时候,密科长的这句话,让我们每个人的心中感觉到非常舒服,我答,没明白,我心里会想一点,不怪我,是因为你没有说明白;我答明白,那是我真明白了。实话实说,如果我是学生,我也一点也不喜欢“同学们,你们听懂了吗?”因为这句话带给我压迫感,换种说法,海阔天空。</p><p><br></p><p><b> 心之舒服,人的幸福。</b></p><p> 就这样泡在整个流域中不知不觉三个小时过去了,在密科长的反馈过程中感受到,他真的是一个沟通的高手,也带有非常强的专业知识,它能够从发言者的这个活动的设计中,做出更深层的挖掘,而这样的一种挖掘,更让我对这个活动印象深刻。</p> <p><b>  二、大有作为的机会要有作为。</b></p><p> 危机也是契机。我市始终重视心理健康教育工作。疫情之下更凸显出心理健康教育的重要性。</p><p> 密科长说,各县区各学校要提高政治站位,充分认识到中小学心理健康教育的紧迫性和必要性,将此项工作提到重要日程,心理教师,辅导员,班主任到岗到位,针对学生可能会出现的心理困扰,创新形式开展工作,更要关注家长和老师的心理健康,形成合力。每一个生命都是独特的个体,要设计形式多样,针对性强,促进学生实际的各项活动。</p><p><b> 无论疫情还是未来,我们一直在路上。</b></p><p> 从各位老师的分享中,我仿佛看到了一个个忙碌的背影,专家引领,全员培训,线上线下,校内校外。为了帮助他人,更好的提升自己,我们一直在学习,克服困境,全力以赴。居家战“疫”,成长自己。</p> <p>  很幸运,我能够在这里。今天的研讨会上,听到各位专家的分享,让我更认识自己的不足!看似热热闹闹的工作,背后缺乏系统缺乏调研,缺乏理论,缺乏支撑!越发感觉生活不仅有诗和远方,还要有金刚钻,能接瓷器活!</p><p> 密科长说,能有一双敏锐的眼睛,发现问题和提出问题比解决问题更重要,把发言者提出的问题又抛给了发言者,每一个问题放到我这里都是一块大石头!需要跟各位好好的学习!提高自己的专业知识,才能更有底气开展工作。</p> <p><b>  三、有研究才会有活力。</b></p><p>&nbsp; 密科长说,感谢各位参与到这件事,热心于这份事业,热心于自我的成长与学生的健康成长,这是一件善事是事业而不职业。</p><p> 形势逼人,疫情镜子照出的东西,远比我们想象的要复杂的多,国际的,国内的,家庭的,教育的,与学校的。本以为疫情过去,所有人会欢欣鼓舞,却发现开学之后是操心与闹心。从上而下,每个人都在思考背后深层的复杂的,一定由他复杂的原因,是大的背景与形势的发展有密切的相关,把所有的事情放在背景下,当背景与格局足够开阔的时候,我们对问题会有全面的、客观的、真实的看法。</p> <p>  对眼下的问题,会有一个全面的、客观的、真实的看法。</p><p> 针对一个点,如“居家学习,没有家长的监控,学习就是差”,从结果这个点上来看,确实差。家长需要全力监控吗?很多问题的发生是因为没有家长的监控;家长完全失去监控好吗?但悲剧的背后是过分的干预和监控。肺腑之言,现实触动。</p><p> 其实是不懂的边界而出现的问题,监控是我们最容易想到的办法,但不一定是最好的方法,所以我们的格局和背景要打开。对此,你觉得应该从什么样的角度,时间、空间上,学生自由度度,在什么地方?你的看法?各方对这个问题有什么样的看法,请你提交一个课题。</p><p> 其实科长这是逼迫我们成长。家庭的教育的责任不是某个人,而是每个人症状背后是系统问题,更看到密科长背后的使命感。</p> <p>  密科长是“家校合作育人项目”的负责人,他一直致力于家庭教育的研究与实践。</p><p> 项目结束了,但这份工作没有结束。学生和家长中什么样的问题是最迫切?我们用什么样的方法解决?要注意去研学。小学的时候心理问题会少一些,但不并意味着没有问题,而是,隐患就在我们身边,到了初高中的时候爆发,所以小学更多的是预防。希望初、高中老师能多与幼儿园、小学老师沟通,早早介入学校和家庭,早发现早破,就是缓解。</p><p> 所有的工作要开放,而不是封闭,做一份调查,学生和家长面临什么样的问题,他们破解的方法是什么?如果我们心中没有答案,我们可以去求教他们。一个学生的问题,其他学生会有自己的方法,很多人的智慧是可以解决的,集思广益不断碰撞智慧的火花,让爱在每个家庭流动。</p> <p><b>  四、有金刚钻才揽瓷器活。</b></p><p> 作用于外部条件,先有金刚钻,再接瓷器活,你能够提供科学专业的支撑吗?密科长的一句句灵魂叩问,直击我们的内心,给我们压力与思考。</p><p> 严峻形势下提供了契机,让我们借势做事,把我们的工作推到了事业和主流中去。随着省市文件的下发,各个学校的执行,接下来大家提到的问题,如上课、课时、咨询室的建设和教师的待遇等,都可以往前推,但我们要有金刚钻瓷器活来了,我们能接吗?能开展吗?若不能展开我们的规定会固化,疫情过后,会退回到原行。</p><p><br></p><p> 我们要尽快完善市级层面专家知道团队的方案,致敬资源搜集和资源共享,借势推动下去,瓷器活来了,请各位,拿出你们的金刚钻,两三周推出项目的课程,微课和讲座工作能做到吗?能做到什么样的程度?能不能达成目标?</p> <p><b>&nbsp; 四、有思路就会有出路。</b></p><p> &nbsp;如何帮助学生调适自我,各位老师从专业角度出发,设计“入心走心暖心”活动得到密科长的充分认可,建议各位老师形成文字,打包资源上传共享。“心之所向、求之不得”。太棒了!!</p><p> “吐槽大会”让学生引发共鸣,反思事件给他的意义,“吐槽”本身就是宣泄,我和你是一样的,我可以忍受的,原来我是可以被理解。“心理交流卡”,各个年级跨界写信,就是打破时空对话,我和自己的未来对话,过去、现在与未来的对话,其实就是给自己写给自己,跳出自己看自己,从别人的故事里找到自己。</p><p> 身心合一,如何让体验活动和体育锻炼结合,都是我们思考的问题!</p><p> 作为心理学专业毕业的老师来说,密科长建议,先做几年的班主任。是对对专业成长有利的,不然,对教学的理解,对自我的成长和对学生的互动等欠缺更深层的体验。“没有经历过就没法做出专业的事情来。”</p> <p>  碰撞出来的东西落成文字,这是程慧老师的任务。“程老师,你的会议纪何时拿出来?”“立刻,马上、这就”,密科长的脸上露出满意会心的微笑,“要的就是执行力”,程慧老师做会议记录,在这堂发言的时候,程老师更多的是在做记录,做记录比参与讨论更重要,因为在交流中碰撞出来的东西,过程中安排的任务等,都要梳理清楚,形成纪要,提交给科长修改补充,这样会给个方案,提供一个思路,接下来各个小组组长接任务酝酿和起草方案,周末加班加点了哈。</p><p><b> 执行力不是喊出来的,是做出来的!</b></p><p> 徐光琴老师,作为团队里的资深专家,也是我们的大姐,她动情地说:“疫情把我们心理老师推向至高无上的风口浪尖,也给我们心理人提出了莫大的挑战。可喜的是,这么多年来,在代老师辛勤努力多方协调之下,我们的心理队伍在不断壮大,专业水平不断攀升。全国顶尖院校的心理专业人才也加入了我们的队伍,真是令人高兴。”是的,我们是一支成长的队伍,我们也是一支能打硬仗的队伍!</p> <p><b>  五、有压力就会有成长。</b></p><p> 会议历时3个小时48分。在这长长的时间里,宋主任一直在认真的听,不时的点头,或者在本子上记什么。他说,这次会议是一次研讨会,也是一个促进会,是必要的,是及时的,现在开始一切都不晚。他提出了六个一:</p><p> 1.希望我们尽快出台一个方案,能落地的,能操作的,能推广使用的、适中的。2.搭建一个平台,每个人为平台做贡献。3.建立一支队伍,市县校三级和延伸,如同树干,一级一级分下去,核心是助力学生的身心健康。4.建立一批工作室,榜样示范和引领作用。5.建立一个资源库,通过购买、研发和引入。如“量表”,我们可以先行一步,要有大胆创新的精神。6.整理一个意见,要具体落地。</p><p> “很抱歉,今天只给大家三分钟的时间,下次我希望给各位一个专题讲座,一个半小时来展示你们的风采,今天我们第一次相聚,组成团队,彼此之间刚刚熟悉,希望借助这个平台,提高我们做事的能力,促进我们的个人成长,加强我们的友谊和合作!”</p><p> 谢谢密科长,谢谢代老师,我们期待再见!</p><p> 一切刚刚好!愿,扬帆远航正当时,我与团队共成长!</p>