<p>基层工会选举候选人产生办法 </p><p><br></p><p>1，要不要设候选人？</p><p><br></p><p>基层工会委员会的</p><p>委员和主席、副主席的选举</p><p>均应设候选人。</p><p><br></p><p>2，候选人应具备什么条件？</p><p><br></p><p>候选人应信念坚定、</p><p>为民服务、勤政务实、</p><p>敢于担当、清正廉洁,</p><p>热爱工会工作,</p><p>受到职工信赖。</p><p><br></p><p>3，候选人应由哪些人组成？</p><p><br></p><p>基层工会委员会</p><p>委员候选人中</p><p>应有适当比例的劳模</p><p> (先进工作者)、</p><p>一线职工</p><p>和女职工代表。 </p><p><br></p><p>4，什么人不得作为候选人？</p><p><br></p><p>单位行政主要负责人、</p><p>法定代表人、合伙人 </p><p>以及他们的近亲属</p><p><br></p><p>不得作为本单位</p><p>工会委员会委员、</p><p>主席、副主席候选人。 </p><p><br></p><p>6，候选人的产生办法？</p><p><br></p><p>基层工会委员会</p><p>的委员候选人,</p><p><br></p><p>应经会员充分酝酿讨论,</p><p>一般以工会分会</p><p>或工会小组为单位推荐。</p><p><br></p><p>由上届工会委员会</p><p>或工会筹备组</p><p>根据多数工会分会</p><p>或工会小组的意见,</p><p><br></p><p>提出候选人</p><p>建议名单,</p><p><br></p><p>报经同级党组织</p><p>和上一级工会</p><p>审查同意后,</p><p><br></p><p>提交会员大会</p><p>或会员代表大会</p><p>表决通过。 </p><p><br></p><p>7，候选人的任职资格</p><p>有什么要求？</p><p><br></p><p>基层工会委员会的</p><p>主席、副主席,</p><p>在任职一年内</p><p>应按规定参加</p><p>岗位任职资格培训。</p><p><br></p><p>凡无正当理由</p><p>未按规定参加</p><p>岗位任职资格培训的,</p><p><br></p><p>一般不再提名为下届</p><p>主席、副主席候选人。</p>