为确保审判业务以紧凑高效的节奏进行，扎实推进全年工作任务落实，2020年4月26日下午，医疗法庭在七楼会议室召开庭务会，总结了第一季度的工作情况，对取得的成绩和存在的问题进行了归纳、总结、梳理，并对二季度的工作任务做了安排部署。李瑛副院长参加此次会议并作讲话。 周碧忠庭长首先就庭室第一季度结案情况做了通报，第一季度医疗法庭总收案519宗，人均收案104宗，总结案122宗，人均结案24宗，结案率23.5%。针对一季度的结案工作情况，周庭长建议庭室干警首先要从自身分析查找问题。他提出，结案率偏低的原因固然有疫情影响的因素，但对结案率重视程度不够，组织纪律性不强，仍是造成结案工作进展缓慢的重要原因。对此，周庭长首先要求庭室全体干警从即刻起，加强政治理论学习，提高政治站位，强化政治担当，端正思想态度，从自身职能出发，转变作风，加强业务学习，努力提高工作质效，力争达成我院今年设定的结案目标。 <p> 其次，针对目前较为突出的长期未结案件及归档问题，周庭长给各位法官及书记员提了个醒，要求大家要保持一定的紧迫性及警觉性，杜绝慵、懒、散的工作作风，以积极负责的态度尽快将长期未结案件进行清零，并加大归档力度，力争二季度内对目前积存的已结待归档案件进行整理归档，该加班时就加班，拒绝再拖延，拒绝打持久战，以雷厉风行的态度将归档工作做好，促进审判工作的良性循环。</p> <p> 会上，李瑛副院长对4月20日院党组扩大会议上陈云峰院长对医疗法庭提出的几点意见做了传达。陈院长首先肯定了医疗法庭今年一季度中所做的贡献，但同时也指出了医疗法庭在结案、归档、审限管控、宣传等方面存在的不足。根据陈院长的指示，李瑛副院长在周庭长讲话的基础上就如何改善医疗法庭工作现状提出了几点建议和要求：</p> <p><br></p> <p> 一、加速积存已结案件的归档工作。各团队应捋清现有待归档案件的数量，整理排放，制作台账，根据二季度工作要求，制定归档计划，在不影响结案效率的情况，妥善利用业余时间，团队协作、齐心协力开展归档工作。法官助理撰写裁判文书之余，应对书记员的归档工作承担督促责任，必要时须承担部分书记员的工作，责任共担，力求二季度将所有积存已结案件归档完毕。</p><p> 二、促进医疗鉴定提速。当前鉴定机构出具结果的周期较长，导致部分案件长期未结，问题较为突出。我院作为委托单位，应当对该问题进行调研，以召开座谈会或实地考察的形式，主动与医疗鉴定机构进行沟通联系，了解鉴定进度过缓的根本原因，改善沟通机制，加强与鉴定机构的联系，促进鉴定效率提升。</p><p> 三、提高医疗纠纷案件诉前鉴定比例。当前医疗纠纷案件申请诉前鉴定的比例不高，诉中鉴定造成案件审理周期过长，医疗纠纷案件结案率偏低问题无法有效改善。针对这一情况，我院应当充分利用诉前鉴定这一机制，引导当事人尽可能选择诉前鉴定，同时医疗法庭应当会同立案部门，共同做好这项工作，避免信息不对称造成的立案与诉前鉴定同时进行的尴尬局面。</p><p> 四、坚持发挥医疗纠纷法庭特色。医疗纠纷法庭作为我院践行多元化矛盾纠纷化解理念的特色法庭，获得了2019年度最高院颁发的全国法院先进集体的荣誉称号。我院医疗纠纷法庭驻海南省医疗纠纷调解委员会工作室，作为多元化社会矛盾纠纷解决机制改革和全面推进司法体制改革的一项有力武器，应当继续发挥其高效便民的作用。医疗纠纷法庭要与海南省医疗纠纷调解委员会保持良好的沟通合作，进一步完善诉调对接工作的协调运作机制。</p><p> 五、充分利用医疗救助专项基金。医疗救助专项基金作为医疗纠纷案件司法救助、补偿的专用款项，法官在审理医疗纠纷案件时要充分发挥该专项基金的作用，对确有困难的、符合司法救助、垫付鉴定费用的当事人，应当及时给予帮助，为解决医患纠纷，化解医患矛盾提供有力支持，彰显法院人文关怀。</p><p> 六、加强纪律作风建设。良好的工作纪律是高效结案的保障，身处在一个拥有优良传统和承载荣誉的部门，干警必须心存高度的责任感与荣誉感，做到讲规矩守纪律，用严格的纪律保证工作取得实效，要谨言慎行，慎独慎微，确保“案不出错、人不出事”，同时，严格遵守单位的上班考勤制度，杜绝“打卡人走”的现象发生。 </p> 李瑛副院长最后指出，结案率是体现人民法院工作成效的一项重要指标，在自贸港正如火如荼地开展建设之时，全体干警必须将结案工作看作助力推进自贸港建设的一项重要工作来对待，提振精神，着力提升司法水平，努力提高工作质效，坚决完成今年的结案目标。