落实推进“百行进万企”——东城支行组织召开普惠金融专题工作会议

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　　1月13日，东城支行召开普惠金融专题工作会议，全面贯彻落实总分行普惠金融战略相关工作要求，进一步推进“百行进万企”活动开展。

会议由东城支行施瑞娟副行长主持召开，东城支行马进福行长、东城公司业务部相关人员、辖内各网点负责人、普惠专员共同参会。

　　会议首先由东城支行公司部副经理田卓然传达了本次专题会议的主要内容：
第一项内容是组织东城支行“百行进万企”工作传达工作安排和工作要求。东城支行成立“百行进万企”专项工作组，领导小组由马进福行长担任组长，施瑞娟副行长担任副组长，责东城支行“百行进万企”工作的总体推动和宣传组织工作；指导小组由公司部田卓然担任组长，马倩、马巧珍为小组成员，负责指导、协调、督促东城支行辖内各网点落实相关工作要求；推进小组由各网点负责人担任组长，各网点普惠专员、对公客户经理为小组成员，负责对照企业名单对接执行“百行进万企”专项工作组相关工作要求及工作计划。
第二项内容安排东城支行旺季营销期间普惠金融产品推介会活动。对东城支行辖内各网点联合协会、商会、邀约小微企业开展普惠金融推介会的相关工作做了进一步的统筹安排。
第三项内容向各支行传达了东城支行普惠金融2020年重点工作计划：一是成立专项营销团队多渠道、多形式、全力推进产品营销工作，快速实现授信客户数、贷款余额上量。东城支行普惠金融营销团队由公司部牵头，各支行网点负责人及普惠专员组成。二是旺季营销期间通过重点开展“百行进万企”和“普惠金融推荐会”两项活动，走近客户，推广产品，促进我行普惠金融业务宣传和精准营销。三是制定了东城支行旺季营销普惠金融专项考核方案。四是开展“普惠金融专项培训”活动。公司部将制定普惠金融业务培训计划，挑选具有竞争力的拳头产品，利用下班后一小时，向网点的主要负责人、营销主管、产品经理、对公客户经理培训普惠金融的业务办理流程、商机挖掘和处理、营销话术、激励政策、贷前调查和贷后管理要点等，集中解决客户经理在日常工作中的困惑，进一步加强队伍建设，提高网点产能。

　　接着由施行长对东城支行旺季营销期间对公存款和对公条线各项业务的发展做了思想认识传导和工作思路指导的总结发言。

最后马行长再次对“百行进万企”活动和联合商会、协会开展普惠金融推介会活动的整体工作安排、重要性、开展活动的目的和意义进行了强调总结，对本次会议传达的相关工作安排提出三点要求：1.扎实努力开展每一项工作，做到有过程有反馈。2.各网点应培养产品专员，鼓励员工探索创新精神，成为开展专项工作、专项产品营销的意见领袖。3.有节奏有统筹的落实好旺季营销主战场各项工作。

参会网点对相关工作计划及工作中遇到的问题进行了讨论交流。