加强组织领导 合力协同推进――海淀区召开党建引领老干部工作向基层延伸试点工作协调会暨第一次联席会

海淀正能量

11月26日，海淀区召开党建引领老干部工作向基层延伸试点工作协调会暨第一次联席会。来自万寿路、中关村两个试点街道、试点工作联席会成员单位、区委老干部局相关科室负责人参加会议。海淀区委组织部副部长、老干部局局长赵静国主持会议。

会上，区委老干部局副局长余春华同志传达了市委老干部局党建引领老干部工作向基层延伸试点工作会精神；组织学习了《北京市党建引领老干部工作向基层延伸试点工作实施方案》；逐项细化梳理了北京市具体措施分解表中各主体单位在完善制度机制建设、引导党组织和党员发挥作用、提供精准化服务、增强基础保障工作四个方面的时间分解要求；与会单位集体研讨了《海淀区党建引领老干部工作向基层延伸试点工作联席会工作制度》，对成员单位主要工作职责、抓落实工作制度，工作机制等提出了合理化意见建议。与会单位表示要按照联席会议和职责分工，认真研究落实党建引领老干部工作向基层延伸试点工作的重点任务，解决工作难题，推进工作落实。统筹利用社区资源，共建、共享、共治，稳步推进试点工作。

赵静国同志强调，要吸纳联席会各成员单位意见，加强工作力量，完善试点工作相关制度，并对试点工作提出三项要求：一是要高度重视建立机制 ；二是要找准定位大胆尝试；三是要定期研究推动落实。按照试点街道工作联席会议制度，定期组织召开会议，及时传达市委老干部局工作要求，交流试点工作推进中的好经验、好做法，研讨解决问题的途径。要在万寿路街道和中关村街道试点单位的基础上，统筹利用社区资源，逐步实现全区覆盖，打通服务离退休干部“最后一公里”问题，实现“老有所呼，我有所应”的良好工作机制。