师徒结对传帮带 青蓝之花开满园——长治十中青蓝工程师徒出师暨结对仪式

长治十中

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       为了造就一支师德高尚、业务精湛、素质过硬的教师队伍，充分发挥学科带头人、骨干教师的示范作用与老教师的传、帮、带作用，进一步加大对青年教师的培养力度，帮助青年教师不断提高教育、教学水平和科研能力，促使更多的青年教师成为学校教育教学的骨干力量，11月4日下午，长治十中开展了青蓝工程仪式,为已出师的6位教师举行出师仪式，同时为参加工作不久的15位教师举行拜师仪式。

      本次仪式由教研室主任魏峰主持，张彩霞副校长出席会议。

第一项：出师仪式

       仪式的第一个环节由张彩霞副校长介绍了学校“青蓝工程”的培养情况：申鑫、栗敏、杨凯飞、张双科、范亚慧以及崔晓芳老师在他们的师傅栗素芳、李海霞、张俊凤、赵文彦、王德志和常俊巧老师的精心指导下，取得的优异成绩。

       徒弟们从师傅的手中接过出师证书，深深鞠上一躬，表达内心的感谢。

       师傅代表张俊凤怀揣喜悦为徒弟送上寄语，她希望徒弟能够在未来的道路中继续创新教学理念，开拓教学模式，不断成长，实现化蛹成蝶的梦想。

       徒弟代表申鑫发表出师感悟，他通过回忆与师傅之间的点滴，感恩师傅的谆谆教诲，欣喜于自我成长过程的磨练与进步。

       出师仪式是短暂的，但意义是深远的，短暂的仪式之后，6位教师将独立走上工作岗位，通过5年的师徒关系，在以后周而复始的平凡工作中，依然会互勉共进，结下深厚的师徒情意，成为一生的良师益友。

第二项：结对仪式

       我校持续开展青蓝工程师徒结对活动，充分利用有效资源，使一批又一批青年教师成长起来。本学期，学校转变策略，15位新教师可自行选定我校的骨干教师作为导师，通过师傅与徒弟之间的帮扶，构建相互学习、相互探讨、相互交流的良好展示平台。        张彩霞副校长宣读了师徒结对名单，希望师徒之间互学互助，共同进步；希望新教师作为徒弟不仅要在专业教学上积极向师傅取经，更应学习师傅身上优良的师德师风。

      师傅和徒弟签订了师徒协议，徒弟向师傅敬茶鞠躬，以示感恩。

       教研室主任魏峰宣读了师徒结对的义务、职责以及《实施方案》，进一步明确了师徒结对的任务与目标。       张彩霞副校长依次为师傅们颁发了聘书。

       在教师代表发言的环节中，师傅代表王红霞老师恳切地表示，自己要担负起导师的职责，与贾圆圆老师共同成长。

      青年教师代表郝鑫老师在发言中说，在教学道路上将要虚心向师傅、向有经验的教师学习，严格要求，不断成长。

　　两位老师代表真挚的发言，充分表明了“师徒互助，共同成长”的坚定决心。

      张彩霞副校长作了总结讲话。她肯定了“青蓝工程”在传授教学经验的积极作用，同时也提出，新教师为十中的师资队伍注入了新鲜血液，他们的激情与活力以及新的教育理念也会感染老教师。只要大家心往一处放，劲往一处使，互学互助，十中的师资梯队就能呈现“薪火相传，青蓝共辉”的好局面，十中的教育也就能越办越好。

       本次活动的开展，为学校进一步加强对青年教师的培养，提高教师队伍的整体素质发挥了重要作用。相信在“师徒结对”的良好契机下，在这样一群经验丰富、教学业务能力熟练的骨干教师的带领下，新教师们定能在未来的教育、教学工作中脱颖而出。