知规守规人人合规 ——深圳分行运营员工案防合规考试

美友19102524

为贯彻落实总行“雷霆行动”会议精神，强化运营人员合规意识，规范员工日常行为，分行运营管理部于9月26日晚组织开展案防合规考试，考试内容包含《平安银行员工行为禁令（2019）》、《平安银行员工违规违纪行为积分管理办法》等案防合规制度文件。       分行运营管理部（含分行集中作业中心）各室组员工集中在分行八楼多功能厅和分行十六楼会议室参与网络考试。        各网点由内控合规主任带领员工在监控录像下参加考试，分行运营管理部通过远程录像监督网点考试现场情况。       本次考试涉及运营人员和外包人员（大堂经理、公积金专员）共计1145人，设定合格分数线是100分，共有843人通过考试，合格率74%。      分行运营管理部将持续开展案防合规宣导，形成“不能、不敢、不想”案防合规文化，不断规范员工从业行为、教育和引导员工自我约束，恪尽职守，坚守底线，不越红线。