<h3> 为转变监管理念、创新监管方式，积极探索运用大数据“互联网+监管”新模式，打造集信息共享、协同监管、联合惩戒、决策分析等功能于一体的“互联网+监管平台”，着力加强事中事后监管，推进“放管服”改革和“一张网”建设，按照市政府关于做好监管数据汇聚工作通知要求，区人社局劳动监察大队在前期通过“互联网+监管”系统梳理监管事项的基础上，通过系统对2019年以来对经营劳务派遣业务的监管、对用人单位用工的监管、对用人单位遵守劳动用工和社会保障法律、法规情况的监管等事项80余件存量监管数据进行推送。为实现监管事项动态化、标准化管理夯实了基础，筑牢了根基。</h3>