哈密分行银行卡中心开展“牢记合规红线 增强规则意识”大讨论

小姣🌸

<h3>  根据总、分行内控合规“压实责任年”主题活动安排,银行卡中心按照总行下发的《商业银行合规红线手册》,结合银行卡条线当前重点风险领域及2018年各类检查中发现的问题,组织员工有针对性地进行学习,并开展了“牢记合规红线 增强规则意识”大讨论。</h3> <h3>  在开展大讨论之前,银行卡中心人员已经对《商业银行合规红线手册》进行了全面的自学,会上,负责人按照哈密分行内控合规压实责任年主题活动方案的要求,结合银行卡内部控制手册风险点和警示教育活动内容,组织员工认真学习了《商业银行合规红线手册》,不断夯实员工合规意识,为“牢记合规红线 增强规则意识”大讨论开展奠定了扎实的理论基础,银行卡中心通过全员学,重点学,强化了全员对高风险领域、高风险环节等方面规章制度的理解和把握。其次,银行卡中心负责人回顾了2018年以来重点领域检查、人行商户检查等各类检查中查出的问题与薄弱环节,提示要关注目前银行卡专业频发的信用卡资金流入违规领域、套现等问题,一定要做好资金监测和合规用卡宣传教育,避免事后监控不到位引发风险。</h3> <h3>  会议第三项是负责人结合近两年新疆分行发生的真实案例进行警示教育,其中公务卡虚假办卡事件就是学习的重点,要求全员要加强学习内控与风险管理的相关知识,做好风险事前防范、事中控制、事后监督和纠正工作。并要求每个人进行讨论发言,员工结合内部控制手册,将关键岗位、关键环节、关键风险的重点控制进行了发言,纷纷表示合规从我做起,强化履职,确保业务安全合规运行。</h3> <h3>  最后,负责人提出合规经理要强化履职,对合规经理履职情况与检查结果相结合,从内控评价、反洗钱履职、核算质量、员工异常行为排查、监督检查等维度进行考核,督促合规经理有效履职。将严守内控制度,无风险事件的员工作为年底评先评优的依据!活动结束时,负责人作出了四句话总结:风险底线不可越、道德底线不可破、操作底线不可触、合规红线不可破。</h3>