<h3><a href="https://www.meipian.cn/qz?circleId=18672&shareUser=943930&v=5.0.1" target="_blank" class="link"><span class="iconfont icon-iconfontlink"> </span>欢迎加入阳光花城</a><br></h3> 进一步规范和完善劳动模范有关待遇的意见<br> 为进一步落实四川省人民政府办公厅《关于落实省委工会共青团妇联工作会议精神的意见》(川办发〔2007〕50号)和《关于对省级以上离退休职工劳模实行荣誉津贴和改善省级以上职工劳模住房条件的通知》(川府办发电〔2002〕9号)精神,加强劳模管理,改善劳模待遇,在全社会营造尊重劳模、关爱劳模、学习劳模的良好社会氛围,结合攀枝花实际,现就规范我市劳动模范有关待遇提出如下意见。<br> 一、离退休劳模享受荣誉津贴<br> (一)建国以来受到表彰,现仍然保持荣誉称号健在的,且正式离退休的企业、自收自支事业单位市级以上(含市级)劳动模范(包括享受全国劳模、省劳模和市劳模待遇的有关先进、英模称号获得者,下同)享受荣誉津贴。<br> 荣誉津贴发放标准:离退休全国级劳模,120元/人·月;离退休省(部)级劳模,100元/人·月;离退休市级劳模,80元/人·月。<br> 荣誉津贴支付办法:企业、自收自支事业单位离退休劳模荣誉津贴由劳模所在单位按月支付。原市属、县(区)属企业破产或改制为民营企业,在破产或改制前授予并已离退休的市级以上劳模,其荣誉津贴经政府有关部门核实后,由同级财政支付。<br> (二)建国以来受到表彰,现仍然保持荣誉称号健在的,且正式离退休的党政机关、事业单位劳模(财政供养人员)享受荣誉津贴或不定期慰问金。<br> 市级劳模享受80元/人·月的荣誉津贴,所需费用由市财政列支。<br> 按照《四川省总工会关于实施“劳模关爱工程”的意见》(川工发〔2008〕29号)规定,省部级以上劳模享受由省劳模管理办公室拨付的不定期慰问金,不再重复享受荣誉津贴。<br> 二、给予市级以上困难劳模生活补助<br> (一)家庭人均月收入低于本市最低工资标准的城镇劳模为城镇困难劳模。<br> (二)市级城镇困难劳模享受120元/人·月的生活补助。<br> (三)市级农村劳模享受80元/人·月生活补助。<br> (四)市级城镇困难劳模和市级农村劳模享受的生活补助由市财政列支。<br> 三、给予特殊困难劳模困难救助<br> 患重大疾病以及遭遇其他意外灾害的市级以上劳模,在同等条件下,由市、县(区)民政等相关部门给予优先救助。<br> 四、职工劳模优先购买经济适用房和租用廉租房<br> 符合购买当地经济适用房和租用廉租房条件的市级以上劳模应给予照顾,优先购买,优先租用,切实帮助住房困难的离退休劳模改善住房条件。<br> 五、劳模子女招考普通高中享受加分照顾政策<br> 市级以上劳动模范称号获得者的子女,报考普通高中,按当年招生实施规定享受相应加分政策。<br> 六、受到市级以上政府多次表彰的劳动模范,上述待遇就高不就低,不重复享受。<br> 七、本意见从2009年1月1日起执行,与本意见相抵触的原政策同时废止。<br> <h3> 关于省部级劳模具体应该享受哪些待遇,《公务员奖励规定(试行)》(中组发〔2008〕2号)下发后受表彰的省部级劳模,应享受的待遇包括4项:即发给1万元奖金;在职时可奖励晋升一个级别工资档次或薪级工资;退休时仍保持荣誉的,退休费比例可提高5—10%;退休后每月享受80元荣誉津贴。</h3><h3> 人社部发〔2015〕28号:改革后获得省部级以上劳模、有重大贡献的高级专家等荣誉称号的工作人员,在职时给予一次性奖励,退休时不再提高基本退休费计发比例......。对于改革前已获得此类荣誉称号的工作人员,本人退休时给予一次性退休补贴并支付给本人,资金从原渠道列支。退休补贴标准由各省(区、市)根据平衡衔接的原则予以确定。符合原有加发退休费情况的其他人员,按照上述办法处理。<br></h3> <h3><a href="https://www.meipian.cn/qz?circleId=18672&shareUser=943930&v=5.0.1" target="_blank" class="link"><span class="iconfont icon-iconfontlink"> </span>花是一座城城是一朵花</a><br></h3>