盐田街道十百千万工程促辖区和谐劳动关系创建（副本）

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　　为了深入落实中央、省、市关于构建和谐劳动关系的意见，推进《省市共建盐田区和谐劳动关系综合试验区实施方案》在基层的精准落地，根据《盐田街道和谐劳动关系示范点创建方案》等文件精神，大力宣传和推动街道和谐劳动关系构建，加强劳资之间的沟通协调能力，强化企业内部的团队意识和社会责任意识，盐田街道办事处开展“树立十个标杆企业、百家企业参与构建、千人开展劳资沟通、万人普及法律法规”（以下简称“‘十百千万’工程”）的活动。

　　自活动开展以来，盐田街道办共计组织企业及职工举办劳资恳谈会议2场，和谐文化宣讲3场，员工关爱活动1场，劳动法律法规宣传5场，涉及人数共计500多人。具体活动内容如下：

一、劳资恳谈会

　　2019年4月19日下午，在盐田街道北山工业区福盈珠宝三楼会议室举行盐田街道和谐劳动关系创建之劳资恳谈会。由区和谐劳动关系促进协会曾虹文秘书长为促进福盈珠宝公司劳资双方构建沟通桥梁，加强职工和企业之间的了解和互信，并充分阐述劳资双方构建和谐劳动关系沟通的重要性和关键作用。

　　2019年4月23日下午，在盐田街道北山工业区金盛达珠宝公司座谈室举行盐田街道和谐劳动关系创建之劳资恳谈会。由区和谐劳动关系促进协会曾虹文秘书长为促进金盛达珠宝公司劳资双方构建沟通桥梁，加强职工和企业之间的了解和互信，并充分阐述劳资双方构建和谐劳动关系沟通的重要性和关键作用。

　　2019年1月10日，于盐田社区开展万人普法宣传教育工作，送法入社区，为公众解答各自劳动法律法规疑问，并现场发放劳动合同材料等。（图为社区群众排队领取材料和咨询）

　　2019年1月23日上午，于深圳市安科讯实业有限公司门口举办送法入企业的活动。

　　2019年4月4日下午，在明珠广场举办送法入社区活动。（图为社区群众了解和咨询劳动法律法规）

　　2019年4月7日下午，在北山工业区党群服务中心门口举办送法入党群活动。（图为北山工业区员工咨询）

　　2019年4月15日，在盐田街道北山工业区长荣珠宝有限公司五楼会议室举行和谐文化宣讲活动。

　　2019年4月17日，在北山工业区超达珠宝有限公司二楼会议室举行盐田街道和谐劳动关系创建之和谐文化宣讲活动。

超达珠宝公司60多名职工参与了本次宣讲活动。

　　2019年4月18日下午，在北山工业区的忆斯珠宝及宝昌珠宝有限公司八楼会议室举行盐田街道和谐劳动关系和谐文化宣讲活动。

30多名基层职工受邀参与了本次听讲。

　　2019年4月21日下午，在盐田社区党群服务中心举办盐田街道和谐劳动关系创建之员工关爱～庆五一，包饺子活动，邀请附近劳动者及其家属参与本次活动。

　　盐田街道“十百千万”和谐劳动关系工程，旨在为盐田街道众劳动者、企业以及职工家属、群众等宣扬和谐文化，引导劳资开展沟通，加强职工、企业及群众的劳动法律法规意识，丰富职工生活内容，提供良好的平台，同时，也促进了外来人员了解盐田街道、融入盐田街道，是盐田街道和谐劳动关系构建的重要部分，也是省市共建盐田区和谐劳动关系综合试验区的精准落地的具体体现。

　　活动的开展，获得了广大劳动者、企业和群众的支持和认同，企业的负责人表示这类活动促进了劳动者与企业之间建立平等、尊重、互信的关系，有益于企业的和谐稳定发展，大部分劳动者则表示参加活动感到非常愉快，能获得快乐的同时，也能学习到新的知识。