【原创】高工资与“拖后腿”

边城

不知道是什么部门做的统计，反正大家都在围观，围观并且议论《2019国人工资报告》。

报告可能很长很详细，但我关注的焦点则放在：工作10年以上的受访者中，月薪过万人数比例仅为22.44%，近八成人月薪没过万。

全国月薪过万人数占比城市排名中，上海月薪过万人数占比最高。前六名依次为上海、北京、深圳、南京、杭州、广州。

不知道统计数据是怎样得出来的，也不知道这样的统计有多少实际意义，我相信有相当一部分人月薪远远不止一万两万，而更多的人却是在“拖后腿”。

我就是在拖后腿，一直在拖后腿。

统计数据总是爱玩“平均数”。

现实中每个人的工资收入都不一样，一平均，就走样。

记得一首打油诗这样写：曾家有财一千万，邻居九个穷光蛋；平均起来算一算，个个都是曾百万。

我更希望看到，更客观，更真实，更具体的统计数字，而不是什么平均数。

端铁饭碗的，工资高低往往取决于行业优劣，跟个人能力大小似乎没有太大关系。

占着好茅坑，便秘都能笑；行业或部门不景气的，累死累活还“拖后腿”。

地区差，行业差，岗位差，还有这个差那个差，只要有差别在，弄个“平均数”有啥用？

理想的分配模式应该是：按劳分配，多劳多得；能者吃香喝辣，庸人懒汉只配馒头咸菜。

可惜，任何时候都不会有绝对的公平与合理。

贫富悬殊，永远存在。

很惭愧，我所在的地方经济欠发达，我从事的行业不景气，我个人的工资在拖后腿。

我不眼红别人高收入，只怪自己“拖后腿”。