楼梓庄中队“单编”队站建设工作简报

美友7633479

<h3>   为进一步贯彻落实总队“关于落实政府专职消防员‘单编’执勤模式的通知”要求,进一步推动政府专职消防员队伍专业化、职业化、规范化发展,建立完善政府专职消防员管理教育长效机制,楼梓庄中队党支部,立足自身实际,根据单编队站运行规范要求,主动作为,积极有效开展各项准备工作,现将工作开展情况汇报如下:</h3> <h3>一、领导高度重视,积极动员严密部署。</h3><h3> 支队领导高度重视此项工作,中队包队干部后勤处郭宏志处长,来队检查指导工作,听取中队干部今日汇报后,对中队工作提出具体要求;东坝大队费滔涛教导员先后多次来队,对单编队中队日常工作进行帮扶指导;支队司令部领导多次来队开展调研,对单编队站建设中存在的突出问题,进行及时收集反馈;中队党支部在接到通知后第一时间严密部署此项工作,积极组织召开全体指战员大会、专职消防员骨干会议,对通知要求进行传达,对具体工作进行部署,确保工作有序推进开展。</h3> <h3>二、配齐配强人员配置,积极开展各项工作</h3><div><h3>1.骨干培养方面。中队针对自身特点,以中队现有在编消防指战员为班底,通过“传帮带”的方式,积极开展各项准备工作。人员上,中队组织前期支队选拔的专职消防员骨干召开动员会议,要求大家珍惜机会,明确自身任务,并先期任命班长职务,参与中队日常管理,充分调动专职消防员骨干的积极性,为下一步工作开展奠定基础。</h3><h3><br></h3></div><h3></h3> <h3>  2.队伍管理方面。中队充分发挥政府专职消防员骨干的主观能动性,在确保队伍安全稳定的前提下,由政府专职消防员骨干组织开展中队日常工作,在中队干部的指导下,从一日生活制度,卫生检查,手机管理,人员跟踪以及查铺查哨等队伍风险点入手,通过日常值班等方式,让专职消防员骨干积累管理经验,落实管理责任,培养管理意识,切时做到“能管理、会管理、敢管理”。</h3> <h3>  3.作战训练方面。中队依托全员岗位大练兵这一时期,积极开展全员大练兵工作。中队根据自身短板,积极开展针对训练。训练中积极培养专职消防员骨干的组训能力,在中队干部的带领下,通过业务理论学习,操法训练,无预案拉动以及火场指挥能方式,积极提升其组训指挥水平。此外中队通过夜间拉动等形式,提升全员等级战备意识,始终保证“五个第一”,确保队伍时刻保持备战状态。</h3> <h3>  3.人员配置方面。中队针对个人实际,积极选拔培养专勤员、电话员、给养员、器材管理员、驾驶员以及文书等岗位人才。通过传帮带的模式,在编消防员手把手教学,在提升自身能力的同时,使全体人员快速进入自身角色,提升工作水平,确保各项工作万无一失。</h3> <h3>  在下一步工作中,中队将继续严格按照方案要求,积极筹划,积极培养骨干,在各项重大消防安保任务圆满完成的前提下,持续做好岗位练兵的各项重点工作,为重大消防安保圆满完成奠定坚实的基础。</h3>

中队

消防员

专职

骨干

工作

管理

积极

各项

积极开展

来队