多措并举推荐就业见习岗位，多方联合强化见习基地建设—雁塔区人社局人才中心大学生就业见习工作大力开展

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　 高校毕业生是宝贵的人才资源，为积极响应全市“百万大学生留西安”的政策，促进高校毕业生就业，吸引更多高校毕业生关注雁塔，留在雁塔。雁塔区人社局人才交流服务中心持续开展推荐高校毕业生就业见习工作。
  2019年第一季度，受理咨询申报高校毕业生就业见习基地的企业20余家，递交申报材料的企业6家，正常开展就业见习业务的企业29家，推荐高校毕业生参加就业见习167人，发放就业见习补助384000元，申报就业见习保险8800元，完成雁塔区全年就业见习任务的59.64％。

　　人才中心高校毕业生就业见习负责人按照就业见习考察流程，对6家企业提交的就业见习基地申报资料进行初审，对不符合申报条件的4家企业第一时间告知，对符合条件的2家企业进行下一步的审核，预约考察时间。

　　人才中心负责高校毕业生就业见习工作的工作人员按照预约时间对初审通过的企业进行实地考察。接受考察的企业也安排了专人接待，主动介绍了企业概况，提供相关考察资料。

　　人才中心郭瑛主任组织所有大学生就业相关的工作人员就一季度高校毕业生就业见习工作进行专项会议。对本次考察合格企业资料进一步核查，对核查无误企业进行签章，安排专人将申报资料第一时间报送西安市才中心。讨论总结一季度高校毕业生就业见习工作不足之处，研究如何优化雁塔就业见习工作。

　　最后，郭瑛主任提出下一步高校毕业生就业见习工作计划：1.调研雁塔区内企业，走访优秀企业，宣传西安市高校毕业生就业见习政策，多方联合强化雁塔区就业见习基地建设；2、联系西安市内高校，联合组织招聘，借力雁塔区就业见习平台，多措并举推荐高校毕业生就业见习；3、继续做好现有和新增高校毕业生就业见习基地日常管理监督工作，确保国家资金安全。