临汾市干部入企服务第128组工作情况汇报

清风细雨

<h3>  为响应省委号召,根据市委、县委入企服务工作安排部署,2019年3月25日至3月31日,由省委办公厅、市委办公室、曲沃县财政局、税务局和统计局组成的省、市、县三级入企服务工作组,深入曲沃县华通混凝土有限公司、曲沃县海达润滑油有限公司两个企业,重点做好“四个服务”,精准宣传政策,深入了解情况,把握问题导向,激发内生动力,解决了企业在生产经营方面遇到的一些问题,为扎实做好干部入企服务工作,进一步做好“改革创新、奋发有为”大讨论延伸和成果转化工作奠定了良好基础,受到了企业的高度肯定和赞誉。</h3> 接受入企工作 <h3>   一、把脉剖析,掌握企业基本情况。工作组于3月25日、3月27日、3月29日,先后三次深入企业,详细了解企业经营状况,包括主营业务收入、主要产品、成本、利润、企业在运行过程中遇到的问题和困难等基本情况,并对企业掌握的税收优惠政策、税费缴纳情况做了初步了解。</h3> 小组工作会议 开展入企服务 <h3>  二、集中培训,助力企业掌握政策。针对负责企业的实际情况,组织集体学习了省委《大讨论实施方案》、骆书记在全省“改革创新、奋发有为”大讨论动员会上的讲话、《全省万名干部入企服务政策宣讲手册》以及全市《关于支持民营经济发展的意见》等十余种方针政策,提前理清各项惠企政策,确保宣讲准确无误。在进驻服务期间,我组共组织开展了3次企业集体培训。</h3> <h3>  三、开展活动,激发企业内生动力。一是组织党员会议。召集企业代表和企业党员召开会议,传达贯彻省委开展“改革创新、奋发有为”大讨论的政策精神。二是深入谈话谈心。与企业负责人进行单独沟通,切实了解到企业经营过程中所存在的问题,并帮助企业着力解决。三是召开座谈会。给企业负责人和企业员工讲政策、摆情况。进一步激励企业完善内部管理制度、加快创新步伐,积极开拓市场,激发企业内生动力。</h3> <h3>  四、调研走访,解决企业实际困难。根据前期的把脉剖析和调研座谈,发现两家企业都不同程度受着环保问题、融资问题和运行成本问题的制约。我组也根据实际情况及时前往相关单位进行情况对接,以便及时、高效、准确的将问题进行反馈。</h3> 调研走访环保部门 调研走访公安部门 <h3>  五、梳理总结,建立长效服务机制。我们坚持问题导向,对企业反馈问题和企业实际情况进行了梳理汇总,并形成了长效服务机制。一是建立问题清单。二是签订服务责任。三是形成长效机制。</h3> <h3>  在下一步工作中,我们将全面提高思想认识,更加积极的开展入企服务工作,真心实意帮助企业解决生产经营中遇到的实际困难和问题。真诚干净服务,争当先进典型,努力推动入企服务工作取得实效。</h3>

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