<h3> 今天,章丘区东北高校招聘引才行来到第四站——吉林大学。</h3> <h3> 该校是教育部直属的全国重点综合性大学,1995年首批通过国家教委“211工程”审批,2001年被列入“985工程”国家重点建设的大学,2004年被批准为中央直接管理的学校,2017年入选国家一流大学建设高校。学校学科门类齐全,下设47个学院。 </h3> <h3> 今天的招聘会是东北五校联合招聘双选会,参会企业与求职学子非常多,每个企业都带着“嫁妆”,每名求职学子个个“精心装扮”,双方都在相互渴求的心态下仔细斟酌,期许都能找到最合适的“她”。</h3> <h3> “去年我从这里被引进章丘,今天我代表章丘企业来引才。”吉林大学毕业的卧龙HR很自豪的向应聘者介绍引才企业:我们章丘除了卧龙这家优质企业,还有圣泉,华凌,丰源,丰汇,华民,一机床等优质企业都来招贤纳才了,涉及新材料,化工,机械加工,外贸等多个行业……</h3> <h3> “你好同学,我公司的运行方向和你的专业可能略有偏差,你可以到我们区的丰汇设备这家企业去了解一下,他们的岗位和你的专业更匹配”,丰源的HR把优质学子向同行我区企业推荐。</h3> <h3> 我区优质企业圣泉集团的引才岗位还吸引了吉林大学校方领导团的驻足,详细了解了企业的情况。</h3> <h3> 今天章丘企业一共接收简历78人,面谈70人,其中硕士研究生14人,达成初步意向20人。<br></h3><h3> 在赴外引才的同时,章丘人社局注重营造“留人用人”环境,积极宣讲就业创业、安居、教育等系列全链条政策体系。日常工作中更是开展驻章校园招聘活动;大力打造创业者联盟,以创业带动就业,以产业吸引人才,持续组织开展创业大赛,营造创业文化,激发城市创业活力,引导更多大学生在章丘创新创业。今后章丘区人社局谋划与人资行业巨头开展人才领域合作,借助外力为章丘引才留才;打造人才培养高地和人力资源门户枢纽,营造人才成长良好环境。</h3>