<h3>2019年1月4日晚，登封支行召开2018年优秀表彰暨2019年开门红启动大会，支行全体员工参加。</h3> <h3>会议首先宣读支行2018年度“营销王者”、“金牌导师”、“优秀员工”和“综合提升奖”名单，从营销业绩、带新带徒、全员认可、业绩成绩提升等四个维度对18名员工进行了表彰，支行班子成员分别向奖项获得者颁发荣誉证书并发放了奖金。</h3> <h3> ⬆梁行长为2018年度营销王者颁奖</h3> <h3> ⬆支行领导为金牌导师颁奖</h3> <h3> ⬆支行领导为2018年度优秀员工颁奖</h3> <h3>⬆支行领导为2018年度综合提升奖获得者颁奖</h3> <h3>接下来，几位副行长分别讲解了零售条线、对公条线的主打产品和营销政策，宣读了一季度全员营销目标，宣讲了2019年绩效考核激励政策。</h3> <h3>学习零售条线主打产品和营销政策</h3> <h3>学习对公条线的主打产品和营销政策</h3> <h3>宣读一季度全员营销目标并宣讲2019年绩效考核激励政策。</h3> <h3>2019年支行的考核政策明确提出要按周公布业绩、按月考核，对较好完成目标的员工给予绩效奖励，强调将在各条线、团队实施“末位淘汰”制，打造一支高效能、有活力的登封战队！<br></h3> <h3>支行行长梁松峰传达了中午刚刚结束的总行2018年零售转型表彰暨2019年开门红誓师大会精神，号召大家要认识到登封市场的机遇，要求全体员工认真学习“开门红”各项业务产品的特点和优势，提高业务素质，为客户提供专业、用心的服务。</h3> <h3>为进一步压实责任、强化条线目标，分管运营、零售、对公条线的副行长分别向支行行长梁松峰签订任务书，并当众宣读，代表三个条线表达了势必完成开门红任务的意志和决心。</h3> <h3>运营条线副行长签订任务书</h3> <h3>零售条线副行长签订任务书</h3> <h3>对公条线副行长签订任务书</h3> <h3><h3>最后，支行51位成员说出各自的新年“雄心壮志”和“小目标”，并将写好的新年愿望贴在“愿望墙”上。</h3></h3> <h3>会场悬挂“零售转型、你我同行”、“激情飞扬、再创辉煌”、“只有极度认真工作才能扭转人生”等标语，支行全员统一身着正装，胸怀梦想，精神饱满，斗志昂扬！</h3> <h3>2019年开门红的战役已经打响！咬定目标使劲干！登封支行全体员工将一起拼搏、一起奋斗，一起实现“开门红”！</h3><h1><font color="#010101"><b><br></b></font></h1><h1><font color="#010101"><b><br></b></font></h1><h1><font color="#010101"><b> 擂鼓奋进 砥砺前行</b></font></h1><h3></h3>