千丝可成线 万木方成林 —— 银川二中北塔分校教研组长、备课组长会议隆重召开

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　　2020年4月，因学校优质发展的需要，为进一步加强师资队伍建设，以研促教，提高质量，银川二中北塔分校专门成立了教科研室。本着专业素养硬、教学业绩优、团队意识强的基本原则，学校精心遴选聘任了12位教研组长（兼备课组长）和13位备课组长，组建了一支强有力的教研团队。

　　4月30日上午，北塔分校隆重召开了教研组长、备课组长工作会议，会议由北塔分校副校长张建东同志主持，银川二中党委书记、校长高小军、副校长陈少兵，北塔分校副校长马东坡、杨岐和各科室主任、教研组长、备课组长共30余人参会。

优质教研组及备课组团队建设

　　教研室姚春玉主任介绍了教科研室成立的背景和教研团队的调整组建，即本着精简人员、减少环节、提高待遇、提升工作质量的工作思路，成立了25个人的核心教研团队；接着依照《银川二中北塔分校处室职责分工》梳理了《银川二中北塔分校教研室工作职责》，进一步具体明确了《银川二中北塔分校教研组长、备课组长工作职责》；最后安排部署了近期的几项主要工作：九年级中考复习课的集团研讨活动，七、八年级教师返校进行集体备课，要依据《课标》和教材本身切实做好线上教学摸底监测和返校复课后的衔接工作等。

教研工作落实与开展

　　陈少兵副校长就教研工作的神圣性、重要性和实效性，从四个方面进行了深刻阐述。陈校长指出，首先要切实认识到学校教研工作的重大意义，日常教学、课程建设、业务发展、教师成长、质量提升等，无不关系着学校的生存和发展。第二，核心教研团队一定要提高执行力，落实好各项重点工作。如，组织开展好师生的各类常规活动，提升素养，构建品牌；要在坚持做好常规工作的基础上，创造性地组织开展工作；要不断加强自身的团队组织和管理能力。第三，要高度重视以教研组长和备课组长为核心的教师团队设。陈校长指出，优秀教师自身要不吝啬、不苛责，率先引领；年轻教师要谦虚、谨慎，主动请教，营建和谐、良好的教研氛围，共同进步。第四，教研组长和备课组长要重视自我提升，在学校搭建的各种平台中，积极主动地进行学习、反思、研究、总结，要不断积累经验、增长见识、增长成就。最后，陈校长强调：教研组、备课组的工作是基础性的，组长这道中间桥梁工作要细心、耐心，还要及时、灵活地反馈沟通，高质量完成工作， 实现个人成长和学校发展的“双赢”理想。

团结协作，凝聚力量

　　高小军校长从学校现状和发展的宏观视野，强调了北塔分校设施的一流，高度认可教师团队的优良素质，也从社会关心、人民关注的角度提出了具体的工作目标：要抢抓机遇，努力融合，打造银川二中北塔分校独特的教育品牌。校长意味深长地指出：教师工作的价值和意义在于职业选择之后的坚守与奉献，心怀教师发展、关心学生成长，让教师有方向，让学生不掉队，是学校发展的使命。校长还特别强调：在发展的道路上，一个都不能少，“小学科有大作为”，要充分发挥好体育、信息技术、音乐、美术、书法等学科的育人功能，要多渠道、全方位涵养人、培育人。最后，高校长语重心长地用“单丝不成线”“独木不成林”的古训来勉励与会教师一定要传承和发扬银川二中的团队文化，每个人要尽心竭力地做好自己的本职工作，更要互相支持，团结协作，树立个人与学校的发展休戚与共的职业操守。



打造学校教育品牌

　　张建东副校长强调，教研组和备课组工作的重心分别在于“引领”和“落实”，七、八年级摸底监测要认真研磨，充分暴露问题，切实做好复课后空中课堂的知识回炉工作。张校长指出，教研团队的建设无论于个人、团体还是学校发展都极极具影响力，教研团队的核心成员要珍视银川二中的平台，要有情怀地开展好教学教研工作，团结教师，合力打造学校文化教育品牌。



不忘初心，砥砺前行

　　雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。对教师的成长和学校的发展而言，这是一次继往开来的盛会，会议进一步统一了思想，提高了认识，坚定了信心，鼓足了干劲，这是一群人带着更大一群人追逐教育梦想的崭新启程！

编辑:牛蕾

校对:姚春玉

审核:张建东