第一场 "小考＂

林中之雪

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8月23日下午，杨浦区投促中心党委首创的＂党支部书记实训基地"，在上海聚隆绿化发展有限公司正式挂牌2个月之余，迎来首场阶段性小考。

下午2点半，杨浦区委常委、组织部部长黄红，区委组织部副部长李铭，区社工委书记林通，区委组织部副处级组织员杨晓艳，以及区投促办党委委员、区投发中心主任邵波，区投促办党委副书记、纪委书记陈欣等相关同志，莅临我司听取投促系统“党支部书记实训基地”创建阶段性工作汇报，进一步指导和推动党支部书记实训基地建设工作。

会议开始前，黄红同志在相关部委同志的陪同下，对我司进行实地大调研，听取党支部书记单耀晓做党建工作和企业发展情况汇报。

在听取汇报过程中，黄红同志认真调研我司党建工作开展情况，精神文明和企业文化建设，以及企业经营业务发展等情况。饶有兴趣的了解我司在生态环境建设方面所取得的成就，重点关注了党建工作开展情况，当她得知我司是全国文明单位，上海市企业文化展示基地，上海市先进基层党组织时，表示要在今后的工作中，更多的对我司予以关注。

调研结束后，投促系统“党支部书记实训基地”创建阶段性工作汇报会如期召开。

投发中心主任邵波主持会议。会上，邵波同志简要介绍了党支部书记实训基地从授牌成立到带教落实的情况。

党支部书记实训基地于6月19号在投促系统庆祝建党97周年大会上授牌成立，在短短2个多月时间里，聚隆党支部书记单耀晓对受教支部开展了3次带教工作。

单耀晓同志向黄红同志汇报带教工作开展情况，接受第一场"小考＂。

单耀晓同志谈到，在我司建立党支部书记实训基地，是对我司党建工作的鞭策和考验，我们从思想上高度重视，在行动上积极落实，做到党建实务工作经得起查，规范化建设有内容教，标准化流程有信心带。

1、严格自查。支部从班子建设，支部建设和队伍建设各个环节共29个小项进行梳理，检查是否达标，确保执行到位，让受教支部在工作中予以借鉴，起到规范化引领作用。

2、整理台账。再次全面整理工作台账，进一步规范投促办党委标准化达标建设工作要求，确保受教支部能清清楚楚了解如何建立健全、分门别类做好台账工作。

3、现场示范。7月10号，在投促办党建部的策划安排下，召开报到交流会。会上，单耀晓书记向两家受教党支部重点介绍了党务工作日常管理、主题党日设计以及组织活动流程等内容。会后，安排支部委员薛萍同志实地传授台账建立经验。

4、实地带教。8月10号、15号，在投促办党委副书记陈欣同志陪同下，单耀晓书记分别到二分中心党支部和达疆网络党支部进行现场带教。

短短两个月的带教实践，让我司党支部深有体会，一是带教有实效。通过几次带教，受教的两家党支部获得不少经验；二是带教有动力。通过对两家党支部实地走访、深入交流，对两家支部加深了解，两家支部虽然体制不同，但是两位支部书记党性观念强、工作劲头足，都有强烈做好党建工作的愿望，使我们深受感动，带教动力更足。三是带教有方向。两个月时间显然很短，我们双方互动还够深入，但我们已达成一致愿望，在投促办党委的领导下，在双方共同的努力下，互推互促，共同提高党支部的工作水平，提升党支部组织力，为杨浦“三区一基地”建设多做贡献。

单耀晓向黄红同志汇报下阶段工作设想。1、深化基础工作培训。2、联办党员主题活动。3、共推党员教育管理。4、接受中期实训评估。最后，单耀晓表示，党支部书记实训基地的建立，给我司党支部带来了新的增长动力，使我们在互帮互学的过程中，进一步强化自身综合能力素质，更规范、更有效地做好支部党建工作，真正让支部书记实训基地成为推动投促系统党建更好发展的载体平台，使支部+这一创新模式有结果，能复制，可推广，为扩大基层党组织的组织覆盖和工作覆盖，起到应有的作用，无愧于我们上海市先进基层党组织的光荣称号。

黄红同志在仔细听取汇报后，对实训基地阶段性带教工作所取得的成绩予以肯定。说在这么短的时间里，带教活动开展情况超出了她的预想，很不容易。

随后，黄红同志从带教工作开展频率，员工对党员的满意度，年轻党员的入党动机等与支部委员开展互动交流。

二分中心党支部书记黄蓓英同志谈体会。

通过两个月的参训活动，我感到做好党建工作要坚持三个必须：一是必须压实党建责任。先进支部书记亲自挂帅传帮带，使我深刻地认识到作为支部书记，业务再忙党建责任也要扛在肩上；二是必须夯实党建基础。切实落实基层党组织标准化建设，把基础打扎实、打牢固；三是必须凸显自身特色。要结合二分中心实际党建工作，打造支部核心品牌，形成与业务工作相互渗透、相互促进的格局，充分发挥好支部的保障和促进作用，增强党支部的凝聚力，提升战斗力。

达疆网络党支部书记亓晓丽谈受教体会。

无论是实训基地学习还是现场指导，都受益匪浅，主要有以下两点心得体会：

1、实训基地的建立，为达疆网络党支部建设提供了学习交流的平台，一定要珍惜学习机会，汲取前人总结的党建实务经验，加强党建实务能力，提升党建工作水平，发挥党建在公司业务发展中的引领作用。2、党建工作要有远景规划，但更要扎扎实实做好党建基础工作，夯实党建基础，聚隆绿化党支部在党建基础工作方面做得非常好，非常值得学习。

区组织部副部长李铭同志在发言中，首先肯定了聚隆在党建工作的指引下，一步一个台阶，每年都有新面貌。说明党建工作和企业发展是分不开的，相互促进，两新组织的发展离不开一个好书记。

他希望通过实训基地的建立，进一步促进基层党组织规范化建设，更好的发挥党支部先锋模范作用。

区社工委书记林通同志听了三家党支部书记的汇报后，谈了三点体会，一，实训基地不但是党支部书记受教，也是党支部书记选拔基地，可以起到示范引领作用。二，活动的开展形式可以多样化，因地制宜，因材施教。三，区社工委将在全区开展党支部书记实训基地工作，希望投促系统的实训基地能总结经验，出规则，定流程，形成一套能推广应用的好方法。

区组织部组织员杨晓艳，区投促中心党委副书记、纪委书记陈欣，聚隆党支部全体支委参加了本次汇报会。

最后，黄红同志做重要讲话。

黄红同志肯定了投促系统党支部书记实训基地带教工作，启动两个月以来取得的阶段性成效，并对实训基地下一步工作的开展提了两方面的要求：

一方面要实现两个需求两个提高。要结合企业发展需求和党建发展需求，通过支部书记实训基地的带教实现企业业务能力和党的组织力的双提高，抓好党的政治建设这个根本性建设、思想建设这个基础性建设。

另一方面要形成可复制可拓展的经验。希望借助投促系统支部书记实训基地的试点，形成一套可推广的方式方法，要在带教活动的内容、频率、形式上认真总结，加大实践探索力度，并要研究建立健全好一套科学的标准化评价指标体系。